단점으로 간주되는 것: 자신의 의견을 작성하십시오.

모든 사람이 이력서에 귀하의 약한 측면... 그러나 형식에 그런 점이 있으면 대시를 넣는 것은 실수입니다. 대신 이력서에서 캐릭터의 약점의 예를 참조하십시오.

쓸 가치가 있는 것

단점을 표시해야 하는 상자를 채우기 전에 답을 고려하십시오. 이상적인 사람들은 존재하지 않기 때문에 어떤 경우에도 놓치지 마세요. 일반적으로 관리자는 귀하가 자신을 얼마나 잘 평가하는지 확인하기를 원합니다. 무엇을 작성해야 할지 모르겠다면 제안된 옵션을 보고 가장 적합한 것을 선택하십시오.

보편적인 공식: 이 특정 직업을 수행하기 위한 미덕이지만 일상 생활에서는 실제로 인간의 결점으로 간주될 수 있는 그러한 특성을 선택하십시오.

다음과 같은 약점을 쓸 수 있습니다.

과도한 직접성, 면전에서 진실을 말하는 습관;
낯선 사람과의 접촉 어려움;
노동 문제에 유연하지 못함;
신뢰할 수 있음;
불안 증가;
과도한 감정, 짜증;
형식주의에 대한 사랑;
안절부절;
지지;
과잉행동;
비행기 여행에 대한 두려움.

이력서의 이러한 모든 약점은 다른 각도에서 보면 장점이 될 수 있습니다. 안절부절을 예로 들 수 있습니다. 영업 담당자 또는 활성 영업 관리자에게는 이것이 플러스 요인이 될 수도 있습니다. 신뢰성도 마찬가지입니다. 이것은 당신이 모든 초과 근무를 할 사람이 될 수 있다는 신호입니다.

직업의 특성에 약점 연결

모든 구직자는 이력서에 대한 나의 약점을 올바르게 작성하는 방법에 대해 생각할 필요가 있습니다. 예를 들어, 예비 회계사 또는 설계 엔지니어는 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

불신;
과도한 세심함;
불안 증가;
자신에 대한 과도한 요구;
솔직함;
현악;
겸손;
거짓말을 할 수 없음;
와 연락을 취하는 데 어려움 낯선 사람;
자부심;
노동 문제의 유연성 부족;
원칙 준수;
과대평가된 책임감;
외교 부족.

과잉행동;
자신감;
안절부절;
충동성;
외부 동기 부여의 필요성;
불신, 모든 정보를 다시 확인하고 확인하려는 욕구.

한 직업의 단점이 다른 직업의 장점이 될 수 있습니다.

이력서에 부정적인 자질을 나타낼 수도 있습니다.

솔직함;
일 중독;
의사 소통에 대한 과도한 사랑.

리더의 위치에 있는 구직자는 표시된 필드를 완료하기 전에 준비해야 합니다. 이력서에 어떤 약점을 지적할 것인지 미리 생각해보는 것이 좋다. 그들은 다음과 같은 성격 특성에 대해 쓸 수 있습니다.

과도한 감정;
현악;
작은 것에 대한 사랑;
일에 대한 생각, 계획이 대부분의 자유 시간을 차지합니다.
다른 사람에 대한 증가된 정확성.

좋은 예는 다음과 같은 표현입니다.

무례함에 무례하게 대응할 수 없음;
자신의 의견에 따라 결정을 내리는 경향;
사람들에 대한 불신과 사실 확인에 대한 사랑.

일부 구직자는 다음을 표시하기로 선택합니다.

지나치게 속기 쉬운;
부하 직원에게 목소리를 높일 수 있습니다.
직설적이며 가려진 장식 없이 자신의 의견을 표현합니다.
성질 급한;
항상 단어의 확인을 찾고 있습니다.
비대해진 책임감을 가지고 있습니다.
형식주의에 빠지기 쉽고 사소한 일에 너무 많은 관심을 기울입니다.
혼란에 짜증;
느린;
남을 기쁘게 하는 일을 하는 것을 좋아하지 않는다.

모든 경우

많은 사람들은 고용주가 즉시 이력서를 쓰레기통에 보낼 것이라고 믿고 단점에 대해 쓰기를 두려워합니다. 물론 너무 솔직해서는 안되지만 설문지의 이 섹션을 완전히 건너뛰어서는 안 됩니다. 이 경우 어떤 식으로든 작업에 영향을 미치지 않는 중립적 특성에 대해 쓸 수 있습니다. 공석을 신청하는 사람의 경우 고유한 약점 중에서 다음을 나타낼 수 있습니다.

비행기에 대한 두려움;
arachnophobia(거미 공포증), vespertiophobia(박쥐 공포증), ophidiophobia(뱀 공포증);
초과 중량;
경험의 부족;
연령(40세 이상에게 적합);
쇼핑의 사랑;
과자에 대한 사랑.

이 정보는 어떤 식으로든 당신을 특징짓지 않으며, 당신의 두려움이나 작은 약점에 대해 말할 뿐입니다.

이러한 단점은 다음과 같이 말할 수 있습니다.

나는 항상 내 생각을 정확하게 표현하지는 않습니다.
나는 사람을 너무 신뢰합니다.
반사되기 쉬운;
나는 종종 과거의 실수를 분석하고 그것에 너무 집중합니다.
나는 내 행동을 평가하는 데 많은 시간을 할애한다.

이는 부정적인 특성이지만 워크플로에 영향을 주지 않아야 합니다.

지원하는 직책에 관계없이 이력서에 다음과 같은 약점을 작성할 수 있습니다.

나는 일을 너무 좋아해서 쉬는 것을 잊는다.
나는 험담을 좋아하지 않기 때문에 동료들과 관계를 맺을 수 없습니다.
나는 촌스러운 호소에 반박할 수 없습니다.
나는 끊임없이 모든 상황을 나 자신을 통해 전달합니다.
사람들이 너무 가까이 가도록 하는 것;
나는 맹세하는 법을 모른다.
나는 거짓말을 해야 할 때 눈에 띄게 걱정한다.

중요한 뉘앙스

빼는 것이 가장 좋은 포인트가 있음을 유의하십시오. 예를 들어 다음과 같이 작성해서는 안 됩니다.

게으른 것을 좋아합니다.
책임을 지기를 두려워한다.
결정을 내리는 것을 좋아하지 않습니다.
시간을 엄수하지 않음;
종종 주의가 산만해진다.
급여에 대해서만 생각하십시오.
러브 오피스 로맨스.

예를 들어, 당신의 게으름에 대해 이력서에 쓴다면 당신은 위험을 감수해야 합니다. 고용주는 당신이 일하고 싶지 않다고 결정합니다.

강한 성격의 개념은 소비에트 시대 어린이의 학교 교육에서 널리 공개되었습니다. 자녀 양육의 우선 순위는 사회와 상호 작용하는 사람으로 사람을 양육하는 것입니다. 그 당시에는 약한 사람이 무엇보다 사회 앞에 서게 된 것이 안타까웠습니다.

우리 시대의 양육에서는 자아, 즉 "나"와의 상호 작용에 우선 순위가 부여됩니다. ~에 올바른 접근그의 "나", 자존심, 더 많은 사회적 관계가 가능합니다.

강한 성격이란?

따라서 성격이 강하다. 현대 사회개인적으로 자신의 필요를 충족시키는 방법을 알고, 올바른 우선 순위를 가지며, 삶의 모든 영역에서 성장, 승진 및 개선을 위해 노력하고, 중요한 것은 일과 학습에 익숙한 신체적, 정신적으로 건강한 사람의 성격입니다. .

올바른 우선 순위는 다음과 같습니다. 시간을 계획하는 경향, 나쁜 습관 배제, 건강한 이미지삶, 영적인 일과 경력 성장... 강인한 성격도 유전적인 특징이 있지만 기본적으로 이것은 교육이고 앞으로 스스로를 위해 노력하는 것입니다.

성격의 주요 장점은 무엇입니까?

구별할 수 있는 성격의 주요 강점은 다음과 같습니다.

자기 개발 능력.
학습 가능성.
올바르게 할당된 삶의 우선순위.
외부 영향, 스트레스에 대한 저항.
건강한 이기주의(건전한 이기주의는 사랑하는 사람에게 불편함을 주지 않기 위해 다른 사람을 해치지 않고 개인적인 필요를 충족시키려는 욕망이라고 부를 수 있습니다.)
자제력과 규율.
목적성.

다음은 강한 성격의 기본 자질입니다. 인생에서 성공을 달성하고 목표 중 일부를 달성하려면 위의 모든 자질을 갖추어야 합니다.

또한 성공의 기본 조건은 올바른 목표 설정입니다. 목표 달성 수단이 무엇이든간에 도덕적, 국가 및 개인 원칙과 모순되어서는 안된다는 것을 잊지 마십시오.

강한 성격을 가진 사람들은 리더십 직위를 차지할 가능성이 더 높으며 고임금 직위에 더 쉽게 받아들여집니다. 그러나 이것이 성공이 경력에서만 보장된다는 것을 의미하지는 않습니다. 강한 성격은 쉽게 찾을 수 있습니다 상호 언어가족 내에서, 친구와 함께, 불안과 자기비판의 감정이 없기 때문에 자신의 삶의 위치를 알고 있고, 이것이 다른 사람에게 부담이 되지 않고 오히려 대화를 더 즐겁게 만듭니다.

강한 성격을 기르는 방법?

따라서 강한 성격의 자질을 개발하거나 육성하기 위해 노력하는 것이 중요합니다. 이러한 자질을 기르는 방법은 무엇입니까? 강한 성격을 개발하는 방법을 탐구하기 위해 심리학에 관한 문헌을 볼 수 있습니다.

사람의 영적 원리는 육체적인 것과 분리될 수 없다는 것이 분명해집니다. 따라서 신체 발달에도 주의를 기울일 필요가 있습니다. 특히 규칙적인 육체적 운동지구력, 규율을 개발하고 이것은 자존감에 유익한 영향을 미칩니다.

당신은 당신의 성격의 단점을 강조하고 그것을 제거하기 위해 노력해야합니다. 영적 발전에 주의를 기울이는 것도 중요합니다. 이것은 매우 광범위한 개념입니다. 여기에 영적 발전으로서의 영적 믿음, 창의성, 예술이 있습니다.

명상은 영적 발달을 위해 널리 사용됩니다. 주기적으로 내면으로 향하고, 영혼을 들여다보고, 혼자 있고, 몇 가지 개념을 다시 생각하고, 모든 장단점을 평가하고, 많은 상황을 이해하고, 휴식을 취하고 신경을 진정시키는 것이 중요합니다.

각 사람은 자신의 영혼으로가는 길을 선택합니다. 일부는 성직자, 성지, 예술, 음악, 그림, 춤에 대한 호소입니다. 아마도 이것은 공원에서 평범한 산책 일 것입니다. 모든 것이 명확하고 투명해지면 무엇을 위해 더 노력해야 하는지, 어떤 목표를 선택해야 하는지, 이러한 목표를 달성하기 위해 어떤 수단을 사용할 수 있는지 더 명확해집니다.

남성?

그리스어로 번역 된 "문자"라는 단어는 " 구별되는 특징, 징후". 심리적 조직의 유형에 따라 사람들은 소울 메이트를 찾고, 관계를 구축하고, 평생을 건설합니다. 한 사람의 성격은 정신적 특성의 독특한 집합이며, 결정적인 역할 V 다른 측면사람의 삶과 그의 활동을 통해 나타납니다.

개인의 성격을 이해하기 위해서는 그의 행동을 대대적으로 분석할 필요가 있다. 모든 사람이 마음이 말하는 대로 행동하는 것은 아니기 때문에 성격에 대한 판단은 매우 주관적일 수 있습니다. 그러나 행동을 연구하여 안정적인 특정 성격 특성을 식별하는 것이 가능합니다. 장기... 에 있는 사람의 경우 다른 상황같은 결정을 내리고 비슷한 결론을 내리고 비슷한 반응을 보이면 이는 그가 하나 또는 다른 특성을 가지고 있음을 나타냅니다. 예를 들어 누군가 책임이 있는 경우 직장과 집에서 그의 행동은 이 기준을 충족합니다. 사람이 천성적으로 쾌활하다면 일반적인 긍정적 행동을 배경으로 한 일회성 슬픔의 표현이 별도의 성격 특성이되지 않습니다.

캐릭터의 형성

인격 형성의 과정은 아동이 부모와 처음으로 사회적으로 접촉하는 초기 아동기에 시작됩니다. 예를 들어, 과도한 사랑과 후견인은 인간 정신의 안정적인 특성에 대한 열쇠가되어 그를 의존하거나 버릇 없게 만들 수 있습니다. 그렇기 때문에 많은 부모들이 양육에 특히 주의를 기울이고 있습니다. 긍정적인 특징캐릭터. 그들은 아기가 책임감이 무엇인지 느낄 수 있도록 애완 동물을 낳고 집에서 작은 집안일을 맡기고 장난감 청소 방법을 가르치고 모든 욕망과 변덕이 이루어질 수는 없다고 설명합니다.

다음 단계는 유치원그리고 학교. 아이는 이미 기본적인 성격 특성을 가지고 있지만 이 단계에서는 여전히 교정할 수 있습니다. 탐욕에서 약간의 성격을 떼고 과도한 수줍음을 없애도록 도울 수 있습니다. 미래에는 원칙적으로 심리학자와 협력 할 때만 성격 특성의 형성 및 변경이 가능합니다.

성격이나 기질?

종종 이 두 개념은 서로 혼동됩니다. 실제로 성격과 기질은 모두 인간의 행동을 형성합니다. 그러나 그들은 근본적으로 다른 자연... 성격은 획득한 정신적 속성의 목록이며 기질은 생물학적 기원입니다. 같은 기질이라도 사람은 완전히 다른 성격을 가질 수 있습니다.

기질에는 4가지 유형이 있습니다: 성급하고 불균형한 담즙 성격, 서두르지 않고 동요하지 않는 담즙 성격, 가볍고 낙관적인 낙천적이고 감정적으로 취약한 우울. 동시에 기질은 특정 성격 특성을 억제할 수 있으며 그 반대의 경우 성격이 기질을 보완할 수 있습니다.

예를 들어, 유머 감각이 좋은 점액질의 사람은 여전히 감정 표현에 인색하지만 유머 감각을 보여주고 적절한 사회에서 웃고 즐기는 것을 방해하지는 않습니다.

사람의 긍정적 인 자질 목록

긍정적인 목록과 부정적인 자질남자는 거대하다. 처음에는 사람의 본질과 본질, 행동에 관한 모든 정의가 주관적입니다. 사회는 이 성격 특성 또는 그녀의 행동이 얼마나 긍정적인지 부정적인지 결정할 수 있도록 하는 특정 규범을 확립했습니다. 그러나 우수한 자질자신의 미덕과 좋은 의도를 보여주는 사람. 그들의 목록은 다음과 같습니다.

애타 주의;
장로에 대한 존경심;
친절;
약속을 지키는 것;
도의적 인;
책임;
충의;
인내;
절도;
민감도;
정직;
성실;
이타심 및 기타.

이러한 특성은 파생물과 함께 인간 성품의 진정한 아름다움의 본질을 구성합니다. 그들은 가정에 놓여 있으며 양육 과정에서 자녀는 부모의 행동을 모방하므로 교육을 잘받은 사람은 이러한 모든 우수한 자질을 갖게됩니다.

부정적인 인간의 자질 목록

사람의 긍정적이고 부정적인 자질 목록이 많기 때문에 오랫동안 형성 될 수 있습니다. 한 사람의 행동이나 행동 중 하나에 근거하여 부정적인 성격 특성의 존재를 사람에게 할당하는 것은 근본적으로 잘못된 것입니다. 가장 교육을 많이 받은 사람이라도 레이블을 걸 수 없으며 탐욕이나 오만함을 타고났다고 믿을 수 있습니다. 그러나 이 행동이 패턴이라면 결론은 분명합니다.

목록 부정적인 특성, 긍정적일 뿐만 아니라 거대합니다. 가장 기본적이고 일반적인 것은 다음과 같습니다.

의지 부족;
무책임;
피해;
탐욕;
악의;
책략;
위선;
증오;
이기주의;
견딜 수 없기;
탐욕과 기타.

사람에게 그러한 성격 특성의 존재는 진단이 아니며, 행동을 교정하기 위해 의식이 있는 성인이라도 처리할 수 있고 처리해야 합니다.

다른 사람들과 관련하여 나타나는 성격 특성

우리는 긍정적이고 부정적인 인간의 자질 목록을 만들었습니다. 이제 우리는 다른 사람들과 관련하여 나타나는 성격 특성에 대해 이야기 할 것입니다. 사실은 어떤 사람이 어떤 행동이나 행동을 하느냐에 따라 그 사람의 특정한 별개의 모습이 드러납니다. 사회에서 그는 다음과 같은 자질을 보여줄 수 있습니다.

사교성;
민감도;
다른 사람의 기분에 대한 민감성;
존경심;
거만;
자기 중심주의;
거침;
격리 및 기타.

물론 사람이 타락한 조건에 따라 많은 것이 달라집니다. 가장 개방적이고 사교적 인 사람조차도 엄격하고 폐쇄적이며 무정한 사람과 의사 소통하는 데 문제가 발생할 수 있습니다. 그러나 일반적으로 긍정적 인 자질을 부여받은 예의 바른 사람들은 사회에 쉽게 적응하고 부정적인 특성을 억제합니다.

작품에서 드러난 성격

사람의 경력을 쌓는 것은 성격의 자질에 직접적으로 달려 있습니다. 가장 재능 있고 재능있는 사람들조차도 자신의 일과 재능에 대한 충분한 책임이 없기 때문에 실패할 수 있습니다. 따라서 그들은 자신에게 해를 입히고 자신의 잠재력을 최대한 발휘할 기회를주지 않습니다.

또는 반대로 특별한 노력으로 재능 부족을 보충 한 경우가 있습니다. 책임감 있고 깔끔한 사람은 항상 성공합니다. 다음은 이러한 주요 캐릭터 특성 목록입니다.

힘든 일;
책임;
계획;
정확성;
엉성함;
게으름;
과실;
수동성 및 기타.

이 두 그룹의 성격 특성은 서로 적극적으로 겹칩니다. 노동 활동그리고 사람들 사이의 의사 소통은 떼려야 뗄 수 없이 연결되어 있습니다.

자신과 관련하여 나타나는 성격 특성

이것들은 자신, 즉 자기 인식과 관련하여 특징 짓는 특성입니다. 그들은 다음과 같이 보입니다.

자부심 또는 우월감;
명예;
거만;
자기 비판;
자기 중심주의;
자기 숭배 및 기타.

사물과 관련하여 나타나는 성격 특성

사물에 대한 태도는 정렬에 영향을 미치지 않습니다. 사회적 연결그러나 그의 본성의 가장 좋거나 보기 흉한 자질을 보여주고 드러낸다. 다음과 같은 기능입니다.

정확성;
절약;
꼼꼼함;
게으름 및 기타.

정신, 러시아인의 자질

멘탈은 매우 주관적인 개념으로 고정관념에 기반을 두고 있습니다. 그러나 특정 국적에 특정 기능이 내재되어 있음을 부인할 수 없습니다. 러시아 사람들은 친절과 환대, 쾌활한 성격으로 유명합니다. 러시아인은 행동의 합리성과 일관성으로 구별되지 않기 때문에 러시아인의 영혼은 전 세계적으로 신비하고 이해할 수없는 것으로 간주됩니다. 종종 기분의 영향에 굴복합니다.

러시아 사람들의 또 다른 특징은 감상입니다. 러시아인은 즉시 다른 사람의 감정을 받아들이고 항상 그와 감정을 공유하고 도움을 주기 위해 어깨를 빌려줄 준비가 되어 있습니다. 또 다른 특성인 연민을 언급하지 않을 수 없습니다. 역사적으로 러시아는 국경의 모든 이웃을 도왔고 오늘날에는 무정한 사람만이 다른 사람의 불행을 지나갈 것입니다.

따라서 그들은 모두 특정 장점과 단점 목록을 가지고 있습니다. 이 모든 것이 무엇에 달려 있습니까? 교육, 태도, 심지어 황도대 서클의 특정 부문에 속합니다.

개념에 대해

이 개념은 무엇을 의미합니까? 인간의 결점 목록을 만드는 것이 가능합니까? 비겁함, 게으름, 거짓말 등이 될 수 있습니다. 그러나 때로는 다양한 결함이 긍정적인 측면그리고 잘 활용하세요.

사람들의 단점

인간의 결함 목록을 여러 범주로 나눌 수 있다는 점은 주목할 가치가 있습니다. 따라서 인간의 성격 결함이 있습니다. 순전히 여성적이고 순수한 남성입니다. 성격의 일반적인 부정적인 측면은 다른 사람들에게 무례할 수 있고, 비밀을 지키지 못하며, 끊임없는 거짓말을 하고, 다른 사람들과 눈에 띄고 싶어하며 사람들을 모욕할 수 있습니다. 그러나 어떤 사람들은 눈으로 사람에 대한 진실을 말하고 싶은 욕망과 같은 성격 특성을 고려할 수 있고 어떤 사람들은 비난 할 수 있습니다. 그것은 모두 상대방이받은 정보를 얼마나 좋아하는지에 달려 있습니다. 여기서 우리는 절대적으로 객관적인 결함이 없으며 모든 것이 사람의 관점에 달려 있다는 결론을 내릴 수 있습니다. 따라서 사람들은 좋은 면에 더 가까운 거짓말을 정당화합니다.

여성에 대해

공정한 성의 사람의 단점 목록은 흥미롭고 어느 정도 유용하게 보일 수 있습니다. 여성. 결국, 현대 여성은 반드시 부정적인 것은 아닌 것을 포함하여 특별한 결함 세트를 가진 사람입니다. 따라서 오늘날 여성은 종종 이중 마음을 가지고 있습니다. 이것은 특정 서클에서 충분히 높은 수준에 도달하기 위해 필요합니다. 그리고 당신의 감정을 헛되이 낭비하지 않도록이 냉담하고 나무와 함께. 부정적인 특성은 무감각 (입구의 할머니 증후군), 탐욕, 과도한 소비주의로 보완됩니다. 오늘날 대부분의 소녀들은 변덕스럽고 매너가 있으며 자신의 저항할 수 없는 것에 지나치게 자신감이 있습니다. 인간의 잘못 목록( 이 경우- 여성) 겸손(이상하게도 현대 세계에서는 이것이 미덕보다 불리함)과 수다로 보완될 수 있습니다.

남성에 대해

성별 - 남성의 장점과 단점을 고려할 가치도 있습니다. 그래서, 부정적인 측면남자들의 성격은 어수선함(씻지 않고 다림질하지 않은 것, 더러운 신발, 더러운 머리카락, 손톱 등), 탐욕, 인색함, 하찮음에 기인할 수 있습니다. 남자가 질투하거나 무례하면(특히 여자에게) 좋지 않습니다. 안에 없음 더 나은 쪽더 강한 섹스의 대표자를 위해 지루하고 시간 엄수 및 어리 석음이 재생됩니다. 견해의 가부장제가 남성의 결핍이기도 하다는 점은 주목할 가치가 있습니다. 왜냐하면 그는 일 외에도 여성도 집을 해야 한다고 믿기 때문입니다. 왜냐하면 이것은 더 강한 성의 대표자의 일이 아니기 때문입니다(그리고 여전히 꽤 몇 가지 뉘앙스).

결론

우리는 그 사람을 보았고, 이 목록은 완전하지 않습니다. 매일 보충할 수 있습니다. 그러나 위에서 언급했듯이 그것은 오히려 개인적이고 주관적일 것입니다. 왜냐하면 그러한 문제에서 순수한 객관성에 대한 개인적인 태도가 중요하기 때문에 진실은 단순히 한 사람 또는 사람들의 그룹의 모든 작업이 세상에 존재하지 않기 때문입니다.

사람의 외모는 다양한 장점과 단점으로 구성됩니다. 개인의 자질에 따라 행동 징후가 형성되며 이에 따라 다른 사람들은 대담한 사람의 내면 세계를 평가합니다. 러시아 속담은 지적이고 영적인 요소의 중요성을 증언하는 속담이 오래 전부터 등장했습니다.

개인의 자질과 행동 신호에 반영된 인간의 결점은 문장이 아니라 평생 동안 개선 할 수있는 기회입니다.

정교한 옷장 요소로 보완 된 깔끔한 외모 뒤에는 숙련 된 아첨가와기만적인 위선자조차도 자신의 마이너스를 숨길 수 없기 때문에 놀라운 일이 아닙니다. 사람의 허물과 존엄은 수백 개의 이름으로 셀 수 있기 때문에 모든 특성을 언급하는 것은 거의 불가능합니다. 그러나 인식하기 쉬운 가장 일반적인 특성을 부여받은 사람들의 전형적인 이미지가 있습니다.

공통 혜택: 사회적 혜택

성격의 장점과 단점을 조화롭게 결합하는 방법을 배우지 않고는 불가능합니다. 성공적인 결혼은 서로의 장단점을 성공적으로 수용한 파트너의 궁합이 특징입니다. "황금"에 대한 검색은 당신이 자신을 유지하고 다른 사람들에게 동정심을 불러 일으킬 수 있다는 것을 의미하며 어린 시절부터 잠재 의식 수준에서 나타나는 삶의 목표입니다. 긍정적 인 특성으로 이미지를 보완하여 개인 향상 경로의 첫 번째 단계를 수행 할 수 있습니다.

자비와 동정심으로 어려운 시기를 버틸 수 있습니다 사랑하는 사람, 동지적인 방식으로 "어깨"를 대체합니다. 그러한 특성은 다른 사람의 슬픔을 나눌 준비가 되어 있는 영혼의 폭을 반영합니다.
사교성 - 낯선 사람과도 공통 언어를 찾는 능력. 추상적 인 것에 대해 활발하게 이야기하고 친숙한 주제에 대한 전문 지식을 공유 할 준비가되어 있기 때문에 건설적인 대화를 구축하기 쉽습니다.
특히 중세 시대에 요구되는 귀족은 오늘날 개성을 보완하는 희귀한 유물이 되고 있습니다. 이 품질에는 정직과 용기, 헌신 및 높은 도덕적 개념이 포함됩니다.
21세기에 가족 제도의 중요성이 매초 감소하고 있기 때문에 충성은 사람의 이미지를 가늘게 만드는 요소입니다. 이별의 논리적인 결론이 된 이혼 건수가 기하급수적으로 늘어나고 있다. 친구, 부모, 직업, 사랑하는 파트너에 대한 헌신은 소실되는 자질의 범주에 속합니다.
상황과 감지할 수 없는 세부 사항에 대한 마음챙김은 빠른 삶의 속도를 쉽게 탐색할 수 있게 해주는 유용한 특성입니다. 사람들은 평범한 일, 중요한 지인 및 운명적인 사건을 놓치는 것을 눈치 채지 못합니다.
예지력과 분별력은 성격의 또 다른 미덕이 되어 낯선 사람이 사랑하는 사람의 배신을 막을 수 있습니다. 이 품질은 대담한 사람의 생각을 제 시간에 결정하는 데 도움이되며, 그는 감히 큰 소리로 말할 수 없습니다.

위의 자질로 내부 세계를 보완하고 원하는 결과를 얻으려면 열심히 일해야합니다. 주요 원리, 자기 개선을위한 훈련 프로그램이 기반으로합니다-자신의 감정을 통제하고 사람들을 미치고 의미없는 행동으로 자극합니다.

영형 자신의 장점사회에서 말하는 것이 관례가 아닙니다. 대화에서 개인의 자질을 보여 주어 대화 상대가 스스로 알아챌 수 있도록 하는 것이 더 합리적입니다.

일반적인 결함: 만성 문제

공통의 미덕을 확인했다면 21세기 사람들의 도덕성에 내재된 전형적인 결함을 언급하지 않을 수 없습니다. 자신의 이미지에서 다음과 같은 특성을 제거한 후에야 성공적인 결과를 기대할 수 있으며 프로세스의 새로운 단계에 도달할 수 있습니다. 개인의 자기계발:

단점과 장점은 개성을 만드는 인간의 특성의 복합체입니다. 어떤 사람들은 공통 언어를 쉽게 찾는 반면 다른 사람들은 유전적 수준에서 대담자를 용납하지 않는다는 것은 놀라운 일이 아닙니다.

자기 계발의 초기 단계에서는 감정적인 폭발을 줄이려고 노력하고 자신의 생각을 신중하게 분석하십시오. 듣는 것을 두려워하지 말고 다가오는 행위에 대한 객관적인 평가의 타당성을 기억하십시오. 잠시 후 잠재의식 수준에서 특정 "장벽"이 형성되어 사용자의 허락 없이 단점이 드러나는 것을 방지합니다. 그러한 단계에 도달한 후에야 개인의 외모를 개선하는 절차가 성공적인 "이벤트"로 간주될 수 있습니다.

자신의 단점을 받아들이고 장점을 인정하는 법을 배우지 않으면 발생할 위험이 있습니다. 자신이 누구인지 준비되지 않은 사람은 정신적 불균형과 정신적 불안정을 겪게 될 운명입니다. 이 사실을 당연시하면 자신의 마이너스를 플러스로 개선하고 변형하는 수정의 길을 시작하는 것이 더 쉽습니다.

인간의 결점은 바람직하지 않은 것으로 간주되는 정신적, 육체적 조직의 특성이며 개인의 행동과 취향을 포함하여 개인의 개인, 행동 및 신체적 징후를 반영할 수 있습니다. 저것들. 인간 표현의 모든 영역에 절대적으로 관심을 두지 만 직접적으로 또는 성격을 평가하는 사람을 만족시키지 못합니다. 사람의 장점과 단점은 주관적인 급진적 인 정의가 주된 것입니다. 특성을 선과 악으로 명확하고 정적으로 분리하는 것이 불가능하기 때문에 인간의 표현을 단점이나 장점으로 분류하고 묘사하는 데 혼란이 생깁니다. 또한, 다른 의미론적 맥락을 도입하는 다른 상황에서 동일한 행동은 단점이나 장점의 표현으로 다른 해석을 갖습니다(예: 가장 작은 세부 사항을 고려하지 않고 빠른 응답, 가족 생활- 단점, 군사적 위험 상황에서는 이 품질이 주요 역할을 하며 장점으로 간주됩니다.

결핍에 대한 언급은 성격(인내심이나 정직의 결여)에도 해당되지만, 적거나 없는 상황을 의미합니다.

단점은 무엇입니까?

성격 결점은 성격의 중독이나 무모함의 형태를 취하는 악덕과 약점을 의미하며, 여기에는 범주 및 범주의 부정적인 자질과 자질의 표현도 포함됩니다. 사람의 장점과 단점은 극성 표현이며, 하나는 전진하는 데 도움이되고 성공을 달성하고 존경을 불러 일으키고 두 번째는 사람의 운명을 파괴하고 성격을 재건하여 약하게 만들고 성공을 방해하며 합당하지 않거나 불법적인 행동을 강요하고 무례한 태도와 사회적 상호 작용을 회피하는 주된 이유입니다.

단점은 일반적으로 상당히 일정하고 오랜 시간 동안 사람의 특성인 특징적인 특징으로 제시됩니다. 상황에 따라 발생하고 체계적으로 발생하지 않는 모든 것은 무가치한 행동이라고 할 수 있으며 특별한 주의그러한 고립 된 표현에서는 영구 버전만큼 많이 서 있지 않습니다.

사랑하는 사람의 결점조차도 유쾌하지만 불행히도 사랑은 다른 사람들의 삶에 영향을 미치는 심각한 개인적 변화를 견딜만큼 강력하지 않다는 의견이 있습니다. 이러한 감정으로 인해 일종의 부정확성을 수용할 수 있지만 알코올 중독의 배경에 대해 통제되지 않은 발병과 후속 구타를 받아들이지는 않을 것입니다. 따라서 세상이 계속 돌고 모든 것을 있는 그대로 받아들이고 아무 의미도 없고 희망도 없는 것을 기다리며, 결점을 바로잡고 합당한 행동과 표명으로 대치하고, 새로운 삶의 전략을 배우거나, 그렇지 않으면 자신의 약점에 방종하게 될 것입니다. 완전한 개인적 타락과 삶의 파괴로 이어집니다.

수용의 유사한 개념에서 겸손의 일부 설교자들은 다른 사람들에게 단점을 제거하지 말고 수용하라고 조언하고 시도합니다. 그리고 아이디어 자체는 매우 훌륭하고 자신의 수용과 가치에 관한 것이지만 적극적인 파괴적인 행동을 남기고 자신에 대한 사랑을 보여주는 것은 불가능합니다. 모든 종류의 중독이 잠재하고 원한이 생기고 사랑이있을 수있는 영적 에너지, 다툼에 보낸 시간은 창조에 참여하기 위해 되돌릴 수 없습니다. 어떤 표현이든 시간과 에너지의 자원이 필요합니다. 즉, 가치 없는 일에 시간과 에너지를 소비함으로써, 당신 자신이 실현 기회의 효과적인 일부를 박탈하고 있다는 의미입니다. 정직하게 결함을 인정하고 그것을 대체할 수익성 있고 유용한 경향을 찾는 것이 더 나은 방법입니다. 단순히 제거하는 것이 아니라 대체하는 것입니다. 빈 곳채워야 할 것이므로 다른 하나가 한 결점의 자리에 기어 들어갈 때까지 달성하고 싶은 것 또는 스스로 개발할 것을 미리 선택하는 것이 좋습니다.

사람의 단점은 무엇입니까?

모든 인간의 본성은 육체적 정신적 측면을 가지고 있는 것과 마찬가지로, 이러한 영역과 관련하여 동일한 단점이 분리됩니다. 정신 장애에는 의료 심리학 위원회가 확인한 정신 규범에서 벗어난 모든 것이 포함됩니다(지적 기억 상실 및 언어 장애, 감정 및 정신 영역의 편차, 발달 지연 포함). 신체 장애에는 신체적, 정신적, 사회적 활동을 제한하고 특별히 구성된 의료 위원회에서 확인하는 정상적인 신체 발달 기준에서 벗어난 모든 것이 포함됩니다.

이 두 가지 유형의 결핍은 규범적 기준이 있고 객관적으로 인식되지만 인간의 결점에 관해서는 대부분의 사람들이 정신과 육체를 기억하지 못하고 오히려 임상 질병의 영역으로 언급하고 일부 성격 발현을 결점으로 정의합니다. 싸워야 하고 사람이 어느 정도 스스로 극복할 수 있는 단점으로 간주되는 것은 상호 작용의 특성 및 모델입니다.

자신의 행동에 대한 비판은 대부분 냉담하고 거부할 수 없음을 나타냅니다. 당신이 당신의 삶을 사는 것을 방해하고 어떤 경우에는 당신의 필요에 특별한 노출에 기여하는 동시에 다른 사람들에게는 매우 편리합니다. 그 이유는 모든 사람을 기쁘게 하려는 열망에 있으며, 구출에는 특정한 삶의 구조 조정이 수반됩니다. 당신의 모든 친구들이 당신에게 즐거운 것은 아니며 많은 사람들이 단순히 당신의 신뢰성을 사용한다는 것을 이해해야 할 것입니다. 당신은 당신 자신의 공격성과 힘을 받아들여야 하고, 그것을 다루는 방법을 배워야 할 것이고, 이전처럼 그들을 가장 어두운 구석으로 밀어넣지 말아야 할 것입니다. 당신의 이익을 방어하고 사람들을 거부할 수 없다는 것은 개인 내 경계의 문제와 그것을 방어할 수 있는 능력에 대해 말합니다. 당신이 상호 의존적인 관계에 있는지, 당신의 삶이 얼마나 남았는지 확인하십시오.

사회와의 상호 작용에서 이점을 추가하지 않는 다음 기능은 오만이며 실생활에서 낯선 사람에게 보여주는 것은 극히 드물지만 상대적으로 가까운 사람들이나 광대 한 범위에서 나타납니다. 네트워크에서는 오만하고 비하하는 형태의 발언이 타인에게 점점 더 많이 등장하고 있습니다. 그것은 이 환상적 안정감(낯선 사람보다 사랑하는 사람에게서 아첨하지 않는 대답을 얻는 것이 더 어렵습니다)과 문제를 밀어냅니다. 세상은 사람들로 가득 차 있고, 당신보다 낫고 나쁩니다. 그러나 첫 번째와 두 번째 표현 모두 당신의 관심사가 아닙니다. 모두가 원하는 대로 자유롭게 할 수 있습니다. 겸손을 끝없이 요구할 수 있지만 상상의 정점에 머물고 비판하고 자신의 규칙을 설정하기 위해 노력하는 것이 왜 그렇게 중요한지 생각해보십시오. 그런 면에서 중요성?

근처 어딘가에 제어해야 할 필요성이 나타날 수 있으며 이것이 주변 공간으로 밝혀지고 부엌에 항아리를 놓는 잘못된 순서에 대해 집안에 잔소리를 내고 그것이 삶과 관련되기 시작하면 좋습니다. , 다른 사람들의 행동과 선택, 그리고 나서 다른 사람들이 곧 울부짖고 달아날 것이라는 사실에 대비합니다. 다시 말하지만, 국경의 위반과 다른 사람의 삶에 대한 침입에 대한 대화. 자기 자신에 대해서만 책임을 지고 요청이 있을 때만 조언을 하는 것-이러한 노력을 기울여야 합니다.

많은 사람들이 근거가 없고, 주변에 있고 파트너 중 어느 누구도 평화롭게 살도록 허용하지 않는 것이 단점이라고 생각합니다. 이것은 열정이나 상실에 대한 두려움의 표현으로 간주되지 않으며, 감각의 수준에서는 그러한 생각이 허용된다는 불신 또는 모욕으로 인식됩니다. 머지 않아 과도한 질투는 별도로 존재할 수 있는 또 다른 단점을 가져옵니다. 의심스러운 사건이기도 한 선을 위한 거짓말 외에도 거짓말쟁이라는 평판은 누구에게도 도움이 되지 않았지만 꽤 많은 관계를 파괴했습니다.

많은 부정적인 기능이 있으며 더 일반적인 불만 사항 만 고려되었지만 어쨌든 단점을 식별 할 때 자신의 가치와 감각 시스템에 집중해야합니다 (킬러 중에서이 공예품을 죽이기 위해 연마 년과 존경을 받았지만, 어린이 동아리에서 교사로서 큰 위엄이 될 가능성은 낮음).

사랑하는 사람의 단점

연애를 시작하면 이상형에 빠지는 경우가 많지만 시간이 지나면서 긍정적인 모습만 보여주려는 노력은 줄어들고 진짜 그림이 열리고 성난 호르몬의 베일이 벗겨지고 그런 사람은 없다는 것이 밝혀진다. 근처에 있는 왕자님. 운이 좋은 사람은 사랑하는 사람의 결점과도 같은 순간에 우연의 일치를 찾을 수 있지만, 이러한 자질은 파트너의 세계관 시스템의 결점으로 간주 될 수 없으며 오히려 부과 된 사회적 이미지에 관한 것입니다. 그러나 파트너의 일부 표현이 당신을 화나게하기 시작하고 그것을 근절하려고 할 때, 그것은 당신이 당신의 삶 모델의 결함에 직면하고 있음을 의미합니다.

상응하는 변화가 없는 성격의 차이는 한 영역에서 평화로운 존재의 불가능으로 이어질 것이기 때문에 다른 사람의 행동 및 정서적 표현의 교정은 의식적이든 아니든 양쪽에서 시작된다는 점은 주목할 가치가 있습니다. 모든 사람이 스스로 결점을 고려할 사항을 결정(또는 오히려 느끼기)하지만, 부모 가족의 일반적인 태도와 가족 시나리오를 기반으로 합니다. 그러나 가능한 결과에 대한 분석이 필요한 자질과 종들이 있습니다.

여기에는 귀하의 의견, 시간 및 계획의 가치를 고려하지 않고 지속적으로 늦는 것이 포함됩니다. 무례함, 다른 사람, 친척, 개인적으로 나타납니다. 아마도 이것은 언어적 형태의 폭력, 외침 또는 힘의 사용일 것입니다. 사람이 자신의 충동과 공격성을 억제할 수 없다는 것은 관계 구축의 중요한 결함입니다. 과도한 질투는 처음에는 자부심을 기쁘게 할 수 있으며 나중에는 소유욕의 표현으로 변하고 자유를 제한할 수 있습니다.

결함이 완전히 드러나 삶이나 정신에 돌이킬 수없는 손상을 입히기 전에 사소한 순간에 나타납니다. 아무 것도 상황의 징후 또는 악화 가능성을 나타내지 않는 것은 아닙니다. 따라서 재활 활동에 참여하지 않으려면 처음부터 생각하고 세부 사항에주의하십시오.

장점 및 혜택 목록

필요할 것이예요:

- 종이와 연필

- 반성의 시간.

준비해라:

- 장점과 이점을 찾기가 어려울 것이라는 사실;

- 목록을 정기적으로 검토해야 한다는 사실.

다음과 같은 경우 유용하지 않을 수 있습니다.

- 심리 훈련이나 다른 면접을 준비하는 과정에서 이미 비슷한 목록을 만들었습니다.

구직 결정에서 자신을 확립하고 면접에서 자신감을 가질 수 있는 매우 신뢰할 수 있는 방법이 있습니다. 경쟁자보다 자신의 장점과 장점을 나열하는 것입니다. 머리로 작성하지 말고 종이에 작성하십시오. 이것은 시각적으로 그들의 존재를 확인하기 위해 필요합니다. 편안한 장소 (누군가는 테이블에서 더 편안하고 누군가는 편안한 의자에 있음)를 잡고 종이를 가져 와서 선으로 반으로 나눕니다. 상단에 "장점" 및 "장점" 섹션을 작성합니다. "장점" 열에서 개인적인 성격 특성과 성격 특성을 포함하는 목록을 만드십시오. "장점"열에서 - 당신을 전문적이고 자신감있는 사람으로 구별하는 특성. 일부 포인트는 서로 겹칠 수 있으므로 포인트 중 정확히 하나가 할당되는 경우 특별한 구별을 하지 마십시오. 이론적으로 장점을 기반으로 구축되기 때문에 장점이 적어야 하지만 모든 장점이 장점이 될 수는 없습니다. 예를 들어, 구어체 영어를 아는 것은 확실히 미덕입니다. 그러나 영어가 필수 요건인 직위를 얻으려면 이 이점이 모든 후보자에게 있기 때문에 이점이 되지 않을 것입니다. 이 경우 추가 외국어가 유리할 수 있습니다.

이 목록은 누구에게도 보여질 필요가 없으며, 당신의 자존감을 자존감으로 끌어올리기 위해서만 필요합니다. 다음으로, 우리는 성격과 전문 기술의 가장 일반적이고 중요한 특성을 분류할 것입니다. 당신은 당신이 그들을 가지고 있는지 생각하고 당신의 장점과 혜택 목록에 추가해야합니다.

1. 사교성 - 모든 사회적 범주의 사람들과 대화에서 주도권을 보이기 위해 대인 커뮤니케이션에 대한 준비. 만나고, 이야기하고, 친구를 사귀고, 비즈니스 관계많은 낯선 사람들과 즐겁게 채팅하고 대화에 참여하는 것을 좋아한다면 확실히 이 자질을 갖추게 될 것입니다.

2. 개방성 - 다른 사람들의 지시에 따라 침착하고 심지어 기꺼이 말과 행동을 지각할 수 있는 정신 상태. 의사 소통에 대한 개방성, 자기 비판 및 결과적으로 모든 단어를 고통없이 인식하는 능력, 개인적인 질문에 대한 준비 및 답변의 성실성 -이 모든 것이이 품질의 표시입니다.

3. 균형은 영향을 받지 않는 마음의 상태이기도 하다 외부 자극... 이것은 자신을 통제할 뿐만 아니라 일반적으로 과도한 감정이 나타나지 않도록 하는 능력입니다. 이 성격 특성은 긍정적이고 부정적인 감정의 특별한 분출이 없음을 의미합니다.

4. 접촉 - 사람들과 협력하려는 의지, 주도권과 다른 사람들의 주도권 수용을 모두 의미합니다. 귀하와 대담한 사람 모두에게 관심이 있는 대화 주제를 빠르게 찾고 비즈니스 관계가 빨리 수립되면 이것이 귀하의 장점입니다.

5. 친근감 - 개인적인 의사 소통에 개인적인 동정심을 강요하는 능력. 의사 소통 외에도 사회적 지위와 외모에 관계없이 사람들을 동정하는 방법을 알고 있다면 따뜻하고 이해심있게 대한다면이 항목을 목록에 추가하십시오.

6. 공손함 - 에티켓 준수 대인 관계... 가장 스트레스가 많은 상황에서도 공손한 연설을 유지하고 모욕과 성격에 의존하지 않는 것은 공손한 말에 절대적인 플러스입니다.

7. 비 갈등 - 다른 사람들의 도발에 굴복하지 않고 자신을 억제하고이 상황에 긍정적 인 방향을 제시하는 능력. 당신이 사람들에 대해 너무 까다 롭고 그들을 귀찮게하고 싶은 욕망을 눈치 채지 못했다면, 어떤 문제라도 소리 지르는 것이 아니라 간단한 협상으로 해결할 수 있다는 것을 알고 있다면 이러한 이점을 당신 자신의 의미에서 주목하십시오.

8. 책임감이란 무엇을, 왜 해야 하는지 명확히 이해하고, 이것이 자신의 일임을 깨닫고, 반드시 해야 하는 일이며, 시작한 일을 끝까지 해낼 수 있는 자질입니다.

9. 평정 - 몸과 마음의 필요한 모든 자원을 기꺼이 사용하려는 의지: 자신을 좋은 상태로 유지하고 힘을 집중하는 상태. 흔들리지 않고 모은 사람이 만든다 올바른 직업, 그는 오랫동안 분위기, 음색 및 직업에 맞출 필요가 없습니다.

10. 이니셔티브 - 자신의 아이디어, 견해, 의견, 행동을 스스로 홍보합니다. 외부의 끊임없는 조언 없이 사업을 시작하고 완료할 수 있고 여기에 개인 발명을 적용할 수 있다면 이 품질의 소유자입니다.

11. 마음 - 당신의 지성 수준, 지식의 지평을 의미합니다. 지식이 높을수록 외부 세계의 모든 징후를 더 잘 이해할수록 사람들을 더 많이 이해하고 자신의 감정의 프리즘을 통해 그들을 보지 않는 방법을 알수록 생각이 빠를수록 지능 수준이 높아집니다.

12. 과실 - 이것은 다른 사람의 일에 간섭하지 않고 험담하지 않는 능력을 의미합니다. 당신이 다른 사람과 토론하는 것을 좋아한다면, 당신은 이 자질을 가지고 있지 않습니다.

13. 흔하지 않음 - 당신의 정신적, 행동적 반응을 다른 사람의 표준과 구별하는 특성. 당신이 "집단 본능"에 종속되지 않고 다른 사람들과 달리 당신의 의견을 방어하는 것을 두려워하지 않는다면 자극에 대한 당신의 반응은 때때로 다른 사람들의 반응과 정반대입니다. 그러면 당신은 특별한 사람입니다.

14. 사교성 - 지식과 긍정적인 개인적 자질에 대한 폭넓은 관점의 존재. 귀하의 직업에 필요한 모든 지식 분야의 자격, 모든 사람과 상황에 모든 의사 소통 스타일에 적응할 수 있는 능력. 모든 사회 계층에서 공통 언어를 찾을 수 있다고 생각되면 이 항목을 목록에 추가하십시오.

15. 외교 - 함정과 부정적인 순간을 피하면서 대화에서 기동하는 능력. 외교관은 급작스럽게 직접 목표를 향해 나아가지 않고 상황을 살피고 대화를 전개하고 진행하기 위해 최소한의 감정적인 선택을 한다.

16. 인내 - 필요한 것을 성취하는 능력. 그것 양질, 어려움을 피하는 것이 아니라 그것을 극복하고 긍정적이거나 부정적인 결과를 달성하는 데 도움이됩니다.

17. 학습 가능성 - 새로운 정보를 빠르게 인식하고 처리하는 능력. 즉석에서 새로운 개념을 빠르게 파악하고 문제의 본질을 더 깊이 파고들며 시야를 넓히기 위해 노력하고 어려운 작업에 굴복하지 않고 문제를 해결하는 경험에서 배우면 높은 레벨학습 가능성.

18. 독창성 - 상황과 사람에 접근하는 여러 가지 방법을 찾는 능력. 상황의 변화에 따라 동일한 문제에 대한 여러 솔루션을 찾을 수 있다면 이 품질을 축하합니다.

19. 충성도 - 고위직 직원의 권위에 대한 인식, 뚜렷한 반항이 없음. 직속 상사가 더 발달 된 전문적인 자질을 가지고 있고 공개적으로 경쟁하지 않을 것이라는 사실을 깨닫는다면 그렇지 않더라도 좋은 부하가 될 것입니다.

20. 활동 - 육체적 정신적, 두뇌와 머리와 몸 사이의 신진 대사 과정의 속도. 능동적인 직원은 변화에 신속하게 대응하고, 어려움에 대해 방어적인 반응을 보이며, 능동적이고 민첩하며, 삶의 모든 영역에서 내부 및 외부 제한을 극복합니다.

21. 시간 엄수 - 엄격한 시간 프레임 준수. 공무 수행에 있어 책임감과 자제력을 의미합니다.

22. 사고하는 창의성 - 표준 사고를 뛰어 넘는 프로젝트와 사고 과정을 만듭니다. 전문적인 문제에 대해 생각하는 방법을 알고 있다면 솔루션 접근 방식이 독특하고 효과적일 것입니다.

23. 평정심 - 불리한 분위기에서 감정을 억제하는 능력. 어떤 상황에서도 정직을 유지하고 성가심으로 인해 기분이 나빠지지 않도록 하면 목록에 항목이 추가됩니다.

24. 목적성 - 반드시 목표 높이에 도달하려는 욕구. "목적이 수단을 정당화한다"는 말 중 가장 좋아하는 말은 무엇입니까? 당신은 매우 목적이 있는 사람입니다.

25. 낙관주의 - 모든 사건에서 긍정적인 것을 볼 수 있는 능력. "낙관주의자에게는 유리잔이 항상 반이고, 비관주의자에게는 반이 비어 있다"라는 말이 있습니다. 당신이 그것에 대해 어떻게 느끼는지 스스로 선택하고 그에 따라 결론을 내리십시오.

26. 자격 - 업무에 충분한 교육. 특히 직무 프로필에 대한 교육 수준이 높을수록 더 많은 자격을 갖추게 됩니다.

27. 상상력 - "꿈", 환상, 상황 발명 능력. 상상력의 은사를 가진 사람들은 사건의 모든 논리적 사슬을 생각할 수 있기 때문에 기업을 위한 신의 선물입니다.

28. 경험 - 가고자 하는 직책(및 현장)에서의 업무 경험의 존재. 그것은 수 중요한 이점후보자들 앞에서.

29. 평정 - 다른 사람의 신체적 행동에 반응하지 않는 능력. 벌린 상처를 떨지 않고 바라보며 과감하게 발을 딛고 선다면 온 세상이 너를 둘러싸고 무너져도 이건 큰 장점이다. 당신은 외부에서 행동을 평가하고 차가운 마음으로 행동 할 수 있습니다.

30. 즉시성 - 사람이 보수적 행동의 엄격한 틀을 따르지 않지만 활기차고 다양한 관심을 보이는 정신 상태. 물론 이것은 약간 유치한 행동이지만 동료들은 항상 성실함과 친절을 많이 좋아합니다.

31. 적절성 - 있는 그대로의 현실에 대한 이해와 인식. 상황의 복잡성 정도를 판단하는 방법을 정확히 이해하고 올바른 반응을 선택하면 적절한 사람입니다.

32. 영성 - 풍부한 영적 세계의 존재. 자신의 존재, 어디서, 왜, 왜, 어떻게 살고 있는지, 신을 믿고 인간 존재의 신성한 본질을 인식하려고 노력한다면, 당신은 의사 소통하는 매우 흥미로운 사람이 될 것입니다.

33. 무결성 - 행동의 특정 가정에 대한 노출. 모든 것에도 불구하고 내면의 원칙을 배반하지 않고 원칙에 따라 생활하면 변덕스럽고 일관성이없는 완전한 사람입니다.

34. 긍정성 - 주변 세계에 대한 공격적이지 않은 인식, 선행그리고 숭고한 생각. 이것은 정신의 방어적인 반응입니다. 긍정적 인 생각인생이 훨씬 쉽습니다.

35. 재치 - 대담한 사람의 개인 영역 경계 이해. 어떤 것들은 고통스럽기 때문에 단순히 사람들에게 요구할 수 없다는 것을 이해하고 공통 주제와 친밀한 주제를 분리하는 장벽에서 시간을 멈추는 방법을 알고 있다면 재치 있는 것입니다.

36. 섬세함 - 대담한 사람의 문제에 대한 부드러운 접근. 섬세한 사람들은 개인과 다른 사람들의 삶에서 콤플렉스의 농양을 열지 않는 능력으로 인해 가치가 있습니다.

37. 객관성 - 하나의 대상에 집중하고 상황의 모든 장단점을 현실적으로 평가하고 상황 평가에 자신의 감정을 부과하지 않는 능력. 자기 비판도 이것에 기인 할 수 있습니다. 그러한 사람은 감정이 이성을 압도하는 것을 확실히 허용하지 않고 사고 기준에 따라 상황을 실현할 것이기 때문입니다.

38. 충동성 - 첫 번째 충동에 자발적으로 행동하는 경향. 때때로 이 품질은 생산 문제를 해결하는 데 도움이 됩니다.

39. 유연성은 변화하는 조건에 적응하는 사람의 특성입니다.

40. 외국어 능력. 언어 능력이 있다면 혜택 목록에 확실한 항목입니다.

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