En önemli faktörÇocuğun gelişiminin koşulu ise sosyal çevredir. Sosyal çevre- sosyal yaşamda bizi çevreleyen her şey ve her şeyden önce her bireyin belirli bir ilişki içinde olduğu insanlar. Sosyal çevre, birçok sosyal grubun ortak etkide bulunduğu, çok düzeyli bir oluşum olan karmaşık bir yapıya sahiptir. zihinsel gelişim ve bireysel davranış. Bunlar şunları içerir:
1. Mikroçevre.
2. Bireyi etkileyen dolaylı toplumsal oluşumlar.
3. Makrososyal yapılar – makro çevre.
Mikro çevre, insanı doğrudan etkileyen, yakın çevredir. İçinde bir kişi olarak oluşur ve kendini gerçekleştirir. Bu bir aile, bir grup çocuk Yuvası, okul sınıfı, üretim ekibi, çeşitli resmi olmayan iletişim grupları ve bir kişinin günlük yaşamda sürekli karşılaştığı diğer birçok dernek.
Bireyi etkileyen dolaylı sosyal oluşumlar. Bunlar doğrudan bireyle ilgili olmayan oluşumlardır. Örneğin, ebeveynlerinin çalıştığı üretim ekibi onlarla doğrudan bağlantılıdır, ancak yalnızca ebeveynler aracılığıyla dolaylı olarak çocukla bağlantılıdır.
Makro ortam bir sistemdir sosyal ilişkiler Toplumda. Yapısı ve içeriği, başta ekonomik, hukuki, siyasi, ideolojik ve diğer ilişkiler olmak üzere birçok faktörün birleşimini içerir. Makro çevrenin adı geçen bileşenleri bireyleri hem doğrudan yasalar, sosyal politika, değerler, normlar, gelenekler, kitle iletişim araçları yoluyla hem de dolaylı olarak bireyin dahil olduğu küçük gruplar üzerindeki etkisi yoluyla etkiler.
İnsanlar arasındaki ilişkiler geniş bir yelpazeye sahiptir. Hem makro-ortam ölçeğinde hem de mikro-ortam ölçeğinde bunlar çoklu aracılıklıdır. Örneğin büyükbaba veya büyükanne her zaman çocuğun yanında olmayabilir. Ancak bir babanın büyükbabası ve bir kişi olarak nitelikleri hakkındaki öyküsü, çocuk üzerinde onunla doğrudan temastan daha az etki edemez.
Bir örgütün sosyal çevresini etkileyen faktörler
Sosyal bir sistem olarak bir organizasyon, ortak çıkarları ve hedefleri olan insanların istikrarlı bir birlikteliği biçimi, işleyişin çok yönlülüğü ile karakterize edilir. Gelişimi en az üç yönde gerçekleştirilir - teknik, ekonomik, sosyal. Bunlardan ilki esas olarak üretim araçlarının ve teknolojilerinin iyileştirilmesi, gerekli ekipman ve malzemelerin mevcudiyeti, iş süreçlerinin mekanizasyon ve otomasyon derecesi ile ilgilidir. İkinci yön, mülkiyet biçimlerini, üretimdeki uzmanlaşma ve işbirliği düzeyini, emeğin örgütlenme sistemini ve ücretlendirilmesini, yönetim yapısını ve yöntemlerini ifade eder. Sosyal gelişim, kurum personelinin gelenekleri, tercihleri, entelektüel potansiyeli ve mesleki nitelikleri, çalışanların maddi ve manevi ihtiyaçlarını karşılama yolları, kişiler arası ve gruplar arası ilişkiler, ekipteki ahlaki ve psikolojik atmosferi içerir.
Sonuç olarak, bir örgütün işleyişinin teknik ve ekonomik yönleriyle yakından bağlantılı olan sosyal çevresi, işçilerin çalıştığı, aileleriyle birlikte yaşadığı, dağıtım ve tüketimin gerçekleştiği maddi, sosyal, manevi ve ahlaki koşullardan oluşur. Malların gerçekleşmesi ve bireyler arasında gerçek bağların oluşması, onların ahlaki ve etik değerlerinin ifade bulmasını sağlar. Bu ortam şunlardan oluşur: demografik ve mesleki niteliklerdeki (cinsiyet, yaş, eğitim vb.) farklılıkların yanı sıra çeşitli kişiler arası ve gruplar arası bağlantılar ile kuruluş personelinin kendisi; sosyal tesisler de dahil olmak üzere sosyal altyapı; İşçilerin çalışma yaşamının kalitesinin bileşenleri, işin maddi ve manevi ücretini, dayanışma, işbirliği ve karşılıklı yardımlaşma atmosferini, ekip uyumunun derecesini ve ekip çalışmasının prestijini şu veya bu şekilde belirler.
Her zaman ve özellikle sosyal gelişimin mevcut aşamasında, herhangi bir kuruluşun başarılı faaliyeti, içinde çalışan işçilerin ortak çalışmasının yüksek etkinliğine, niteliklerine, mesleki eğitimlerine ve eğitim düzeylerine bağlıdır. çalışma ve yaşam koşulları işin insanileştirilmesine, insanların maddi, sosyal ve manevi ihtiyaçlarının karşılanmasına, kişiliğin çeşitli tezahürlerine elverişlidir. Vektör sosyal Gelişim Kuruluşlar, iş faaliyetinin içeriğini çeşitlendirmeye ve zenginleştirmeye, çalışanların entelektüel ve yaratıcı potansiyelini daha iyi kullanmaya, disiplin ve sorumluluklarını artırmaya, iş için uygun koşulları yaratmaya odaklanmalıdır. verimli çalışma, iyi dinlenmeler, aile işlerinin düzenlenmesi.
Sosyal çevrenin gelişimi hem nesnel süreçler biçiminde ifade edilir, yani. insanlar arasındaki yaşam koşullarına (iş, yaşam ve boş zaman) ilişkin bağlantılarda ve öznel, bilinçli bir biçimde, yani. psikolojik atmosfer olgularında, kişilerarası ilişkiler ve ahlaki değerlendirmeler. Böyle bir gelişmenin faktörleri, sosyal çevredeki değişikliklerin içeriğini karakterize eden koşulları ve bu değişikliklere uygun sonuçları içerir. Hem doğrudan - ortak çalışma sırasında hem de dolaylı olarak - çalışanların ve ailelerinin yaşadığı, çocukları yetiştirdiği, arkadaşlarıyla iletişim kurduğu ve rahatladığı yerlerde personel üzerindeki etkinin yönü ve biçimleri bakımından farklılık gösterirler.
Faktör - itici güç gelişim. Bu kavram, bir örgütün sosyal çevresi ile ilgili olarak doğasını ve doğasını belirleyen koşulları ifade etmektedir. Olası sonuçlar içinde meydana gelen değişiklikler, bu da personeli etkiler.
Bir kuruluşun sosyal ortamının ana doğrudan faktörleri şunları içerir: kuruluşun potansiyeli, sosyal altyapısı; çalışma koşulları ve güvenliği; emek katkısı için maddi ödül; işçilerin sosyal korunması; ekibin sosyo-psikolojik iklimi; çalışma dışı zaman ve boş zamanın kullanımı.
Potansiyel kuruluşun maddi, teknik, organizasyonel ve ekonomik yeteneklerini yansıtır, yani. büyüklüğü ve bölgesel konumu, personel sayısı ve kalitesi, önde gelen mesleklerin niteliği, işletmenin sektöre bağlılığı ve profili, ürün hacimleri (mal ve hizmetler), mülkiyet şekli, mali durum, sabit kıymetlerin durumu ve işletmenin teknik düzeyi emek sürecinin üretimi, içeriği ve organizasyon biçimleri, şirketin şöhreti, gelenekleri ve imajı. Bunlar elbette, bir organizasyonun sosyal gelişimini teşvik eden ve sağlayan en önemli araç ve teşviklerin yoğunlaşması olarak sosyal çevre üzerinde çok yönlü, esasen karmaşık bir etkiye sahip olan temel faktörlerdir.
Sosyal altyapı kurumun çalışanlarına ve aile bireylerine yaşam desteği sağlamak, sosyal, kültürel ve entelektüel ihtiyaçları karşılamak amacıyla tasarlanmış tesisler kompleksidir. Koşullarda Rusya Federasyonu bu tür nesnelerin listesi şunları içerir:
Enerji, gaz, su ve ısı temini, kanalizasyon, telefon iletişimi, radyo yayıncılığı vb. ağlarına sahip sosyalleştirilmiş konut stoku (evler, yatakhaneler) ve kamu hizmet tesisleri (oteller, banyolar, çamaşırhaneler vb.);
Tıbbi ve tedavi ve profilaktik kurumlar (hastaneler, klinikler, ayakta tedavi klinikleri, ilk yardım noktaları, eczaneler, sanatoryumlar, dispanserler vb.);
Eğitim ve kültür tesisleri (okullar, okul öncesi ve okul dışı kurumlar, kültür merkezleri, kulüpler, kütüphaneler, sergi salonları vb.);
Ticaret nesneleri ve yemek servisi(taze ürün tedariği için mağazalar, kantinler, kafeler, restoranlar, çiftlikler);
Kamu hizmeti tesisleri (fabrikalar, atölyeler, stüdyolar, salonlar, kiralama noktaları);
Spor tesisleri (stadyumlar, yüzme havuzları, spor sahaları) ve beden eğitimi ve eğlence faaliyetlerine uyarlanmış halka açık dinlenme merkezleri;
Kolektif yazlık çiftlikler ve bahçecilik ortaklıkları.
Bir kuruluş, ölçeğine, sahiplik biçimine, endüstri bağlantısına, konumuna ve diğer koşullara bağlı olarak tamamen kendi sosyal altyapısına sahip olabilir (Şekil 2.1) veya yalnızca kendi bireysel unsurlarından oluşan bir diziye sahip olabilir veya diğer kuruluşlarla işbirliğine güvenebilir ve sosyal alanın belediye tabanı.
Ancak her halükarda çalışanların ve ailelerinin sosyal hizmetlerinin gözetilmesi, toplumsal kalkınmanın yönetilmesinin en önemli gerekliliğidir.
Çalışma koşulları ve güvenlikÇalışanların refahını ve faydalı çıktılarını şu veya bu şekilde etkileyen, güvenli çalışmayı sağlayan, yaralanmaları ve meslek hastalıklarını önleyen faktörleri içerir.
Çalışma koşulları, üretim ortamının ve insan sağlığını ve performansını etkileyen emek sürecinin bir dizi psikofizyolojik, sıhhi-hijyenik, estetik ve sosyo-psikolojik faktörleridir. İşçilerin zararlı ve tehlikeli koşullara maruz kaldığı güvenli çalışma koşullarını içerir. üretim faktörleri minimuma indirilmiş - yerleşik standartların seviyesine veya tamamen hariç tutulmuş; büyük fiziksel çaba gerektiren ağır iş miktarının azaltılması; işin monotonluğunun üstesinden gelmek, dinlenme ve beslenme için iş günü (vardiya) sırasında düzenlenmiş molaların rasyonel kullanımı; Sosyal tesislerin varlığı ve rahatlığı (soyunma odaları, duşlar, tuvaletler, ilk yardım istasyonu, dinlenme odaları, büfeler, kantinler vb.).
Pirinç. 2.1. Kuruluşun sosyal altyapısı
Çalışanların can ve sağlık güvenliğini sağlamak için tasarlanan iş güvenliği, özellikle şunları sağlar: üniformanın oluşturulması düzenleme gereksinimleri işgücünün korunması alanında ilgili programların geliştirilmesi ve organizasyonlarda etkinliklerin uygulanması; uyum üzerinde devlet denetimi ve kamu kontrolü yasal haklar işçilerin güvenlik ve hijyen gerekliliklerini karşılayan çalışmaları, iş koruma yükümlülüklerinin işverenler ve işçiler tarafından yerine getirilmesi; masrafları işverene ait olmak üzere işçilere özel kıyafet ve ayakkabı, kişisel ve toplu koruyucu ekipman, tıbbi ve koruyucu beslenme sağlanması; iş kazalarının önlenmesi, işyerinde yaralanan kişilerin rehabilitasyonuna yönelik bir önlem sisteminin uygulanması.
İşgücü katkısı için maddi ödülÖrgütün sosyal gelişiminde kilit nokta görevi görür. İşçiliğin ana maliyetlerini, işçilerin emek maliyetlerine ilişkin tazminatları, sosyal statülerini ve aynı zamanda aile bütçeleri, insanların yaşamsal mallara yönelik acil ihtiyaçlarını karşılamak.
Ücretlendirme, sosyal asgari seviyeye - makul bir yaşam standardını sürdürmek ve kişinin çalışma yeteneğini yeniden üretmek, yalnızca kendisi için değil ailesi için de geçim kaynağı elde etmek için gerekli olana - dayanmalıdır. Rusya Federasyonu'nda yaygın nakit geliri Nüfusun yüzde 100'ünün maaşları, her türlü emekli maaşı, öğrenci bursları ve buna öğrenci bursları dahildir. Eğitim Kurumları, çocuklara ve çocuk bakımına yönelik yardımlar, kişisel tüketim için kullanılan doğal tarım ürünlerinin maliyetinin yanı sıra mülklerden elde edilen gelirler, çiftlik ürünlerinin piyasada satışı ve banka mevduatlarından elde edilen temettüler ve faizler de dahil olmak üzere ticari faaliyetler.
Ailenin, özellikle tüketici bütçesinin harcama kısmı, vergi ödemeye ve çeşitli katkılarda bulunmaya (kredi faizleri dahil), kısa vadeli ve dayanıklı malların (gıda, giyim, ayakkabı, kültürel ve ev eşyaları) satın alınmasına yönelik nakit harcamalardan oluşur. ve ev eşyaları, ev eşyaları, barınma, kamu hizmetleri, ulaşım, tıbbi ve diğer hizmetlerin ödenmesi için. Bütçenin gider ve gelir kısımlarının dengesi, bir ailenin belirli bir dönemde (ay, yıl) kişi başına aldığı yardım miktarının bir göstergesidir. Kişi başına düşen ortalama gelir ve buna karşılık gelen harcamalar, ailenin refah düzeyini, kalitesini ve yaşam standardını yansıtır.
Sosyal koruma kuruluşun çalışanları sosyal sigorta, koşulsuz uyum için önlemler alır insan hakları ve ülkede yürürlükte olan mevzuat, toplu sözleşmeler, iş sözleşmeleri ve diğer yasal düzenlemelerle belirlenen sosyal güvenceler. Rusya Federasyonu'nda bu önlemler özellikle şunları sağlar:
Asgari ücret ve tarife oranının (maaş) sağlanması;
Normal çalışma saatleri (haftada 40 saat), hafta sonu çalışma tazminatı ve Bayram en az 24 iş günü süren yıllık ücretli tatiller;
İş görevlerinin yerine getirilmesiyle bağlantılı olarak sağlığa verilen zararın tazmini;
Emeklilik ve diğer bütçe dışı sosyal sigorta fonlarına katkılar;
Geçici sakatlık yardımlarının ödenmesi, annelere doğum izni sırasında aylık yardımlar, mesleki eğitim veya ileri eğitim sırasında çalışanlara ödenen maaşlar.
Bu garantiler kuruluşun doğrudan katılımıyla hayata geçirilmektedir. Nakit ödemeler kural olarak kuruluşun fonlarından yapılır, tutarları ortalama maaş veya asgari ücretin bir payı. Sistem sosyal koruma işçileri hastalık, sakatlık veya işsizlik nedeniyle zor bir mali duruma düşme riskine karşı sigortalamalı ve onlara çalışma hakları ve ayrıcalıklarının güvenilir bir şekilde korunacağı konusunda güven vermelidir.
Sosyo-psikolojik iklim- bu, kuruluşun personelini etkileyen birçok faktörün etkisinin toplam etkisidir. Kendini şu şekilde gösterir: iş motivasyonu, çalışanlar arasındaki iletişim, kişilerarası ve grup bağlantıları. Ekibin sosyo-psikolojik ikliminin yapısında üç ana bileşen etkileşim halindedir: çalışanların ahlaki ve psikolojik uyumu, iş ruhları ve sosyal iyimserlik. Bu bileşenler, bireyin yararlı faaliyetlere olan isteğini büyük ölçüde belirleyen, insan zekasının, iradesinin ve duygusal özelliklerinin ince çizgileriyle ilgilidir. yaratıcı iş, başkalarıyla işbirliği ve uyum. Çalışanların ortak işe ve birbirlerine karşı tutumlarını ifade eden sosyo-psikolojik atmosfer, maddi ödüller ve ekonomik faydalardan daha az etkili olmayan, çalışanı teşvik eden, gerginliğine veya enerjisinde düşüşe neden olan, iş coşkusu gibi motivasyonları ön plana çıkarır. veya ilgisizlik, konuya ilgi veya kayıtsızlık.
Saatler sonraörgütün sosyal ortamındaki başka bir faktör grubunu oluşturur. Çalışanların dinlenmesi ve iyileşmesi, ev yaşamının düzenlenmesi, ailevi ve sosyal sorumlulukların yerine getirilmesi ve boş zamanların kullanılmasıyla ilişkilidir. Çalışan bir kişinin zaman kaynağı, hafta içi çalışma saatlerine bölünür (çalışma gününün uzunluğu) Farklı ülkeler aynı değildir, aynı zamanda ekonomik sektöre ve mesleğe göre de farklılık gösterir) ve çalışma dışı süre yaklaşık 1: 2 oranındadır. Buna karşılık, doğrudan iş faaliyeti ile ilgili olmayan zaman, iyileşme ve tatmin için 9-9,5 saatlik harcamayı içerir. kişinin doğal fizyolojik ihtiyaçları (uyku, kişisel hijyen, yiyecek alımı vb.). Günün geri kalan zamanı işe gidip gelmek, ev ve ev işlerini yürütmek, çocuklara bakmak ve onlarla birlikte aktiviteler yapmak ve boş zaman geçirmekle geçiyor.
Eğlenceye eşdeğer boş zaman kişiliğin kapsamlı gelişimi için özellikle önemlidir. İşçilerin fiziksel ve entelektüel güçlerinin yeniden sağlanmasına hizmet eder ve diğer şeylerin yanı sıra bilimsel, teknik ve sosyal ilerlemenin hızlanması ve insanileşmenin gerekliliklerinin neden olduğu sosyo-kültürel ihtiyaçlarının karşılanmasıyla yakından bağlantılıdır. iş gücü. Boş zamanın boyutu, yapısı, içeriği ve kullanım biçimleri, çalışan bir kişinin yaşam tarzını ve dünya görüşünü, ahlaki yönerge seçimini ve sivil konumunu önemli ölçüde etkiler.
Daha genel faktörlerin de kuruluşun sosyal ortamı, çalışanların refah düzeyi ve çalışma yaşamının kalitesi üzerinde önemli ve çoğunlukla belirleyici etkisi vardır. Anlamı, Şekil 2'de gösterildiği gibi. 2.2, ülkenin sosyo-ekonomik durumu, toplumun manevi ve ahlaki durumu, devletin sosyal politikası.
Ülkenin sosyo-ekonomik durumuöncelikle yükselişte mi, ömrünün baharında mı, yoksa bir durgunluk, kriz mi yaşıyor, toplumsal gerilimin arttığı mı değerlendiriliyor. Aynı zamanda herhangi bir ülkede meydana gelen olaylar, bir bütün olarak insan uygarlığının gelişiminin ayrılmaz bir parçası, dünyadaki ortak eğilimlerin bir ifadesidir.
Son zamanlarda Rusya'daki durum derin ve her şeyi kapsayan bir krizle karakterize ediliyor. Bilim adamlarına ve politikacılara göre ülke, aşırı merkezi planlı bir ekonomiden piyasa ilişkilerinin kurulmasına ve sosyal olarak yapılandırılmış bir devlete doğru ilerlemenin yarısında sıkışmış durumda. Başlatılan reformlar henüz Rusların çoğunluğunun kabul edebileceği somut sonuçlar getirmedi. Yaşamı iyileştirmek yerine üretimde düşüşe, ekonomiye ve sosyal alana yatırım akışının zayıflamasına, gelirin azalmasına ve nüfusun önemli bir kısmının yoksullaşmasına, sağlık ve eğitim finansmanında bozulmaya neden oldular. , bilim ve kültür kurumları.
Pirinç. 2.2. Bir örgütün sosyal çevresini etkileyen genel faktörler
Piyasanın kendisinin her derde deva olamayacağı giderek daha açık hale geliyor. Sosyo-ekonomik dönüşümlerin hem taktiklerinde hem de stratejik çizgisinde ciddi bir düzeltmeye ihtiyaç var. Bu çok önemli konuda hukuka, tutarlılığa dayalı bir düzen oluşturmak gerekiyor. piyasa mekanizmaları ve hükümet düzenlemeleri sadece ilan edilmiş değil, aynı zamanda sağlıklı rekabet için gerçek bir alan açacak çeşitli formlar mülkiyet ve yönetim türleri, etkili uygulama Nüfusun tüm kesimleri için yüksek yaşam standartlarına ulaşmayı amaçlayan teknik, ekonomik ve sosyal yenilikler.
Almanya, İsveç, Japonya ve sosyal açıdan gelişmiş piyasa ekonomisine sahip diğer bazı ülkelerin deneyimleri, adil bir kararın doğru olduğunu göstermektedir. sosyal problemler ekonomik büyümeyi sağlamak ve kar elde etmek kadar önceliklidir. Böyle bir piyasa ekonomisinin ilkeleri şunlardır: temel insan haklarına saygı, herkese yeteneklerini, sıkı çalışmasını, inisiyatifini ve girişimciliğini sergilemesi için eşit fırsatlar sağlanması; ülkenin potansiyeliyle orantılı olarak refah ve sosyal koruma düzeyinin artırılması, insanların makul bir geçim kaynağını kaybetme riskine karşı güvence altına alınması; toplumda istikrarı, sivil uyumu ve sosyal barışı korumak.
Rusya'da ise genel görüşe göre gecikmiş reformların uygulanmasının ekonomik ve sosyal verimlilik etkileşimi doğrultusunda olması gerekiyor. Bu durumda gelenekler dikkate alınarak sosyal hedefler tercih edilmelidir. ulusal özelliklerülkeler.
Toplumun manevi ve ahlaki durumu Ekonomi gibi maddi alan da ülkedeki yaşam biçimini ve nüfusun refah düzeyini etkiliyor. Özgürlüklerin ve insan haklarının gerçekleştirilmesi, bireyselliğin ve kolektif ilkelerin onaylanması, tarihsel geleneklerin özgünlüğü, ahlaki ilkelerin istikrarı, özellikle belirli bir toplumda geçerli olan çalışma ahlakının gereklilikleri, kişisel ahlakın sağlanması, bununla ayrılmaz bir şekilde bağlantılıdır. ve kamusal davranış, yüksek yurttaşlık erdemi kriterleri - bunların hepsi insanların zihniyetini, ulusal ve sosyal karakterlerinin derin özünü, dünya görüşünü ve ideallerini oluşturur.
Elbette ki söz konusu bileşenler hareketli ve değişkendir. Ya zayıflayabilir ya da kaybolabilirler ya da büyüyüp güçlenebilirler. Tarihsel deneyim, sürekli olarak sosyal alanla ilgilenen, sosyal bağları ve ilişkileri yeniden üreten, üyelerinin coşkusuna ve yaratıcı ruhuna güvenebilen ve vatandaş derneklerine ve bireylere maksimum fayda sağlayan bir topluma başarı ve refahın eşlik ettiğini öğretir. genel olarak önemli hedeflerini gerçekleştirme fırsatları. Bu nedenle devletin ve sivil toplumun çıkarlarının uyumunu sağlamak, toplumsal kalkınmanın nesnel yasalarının eylemini ve bilinçli olarak yürütülen çabaları birleştirmek çok önemlidir.
Rusya toplumu, devam eden reformların durması, ekonomi ve sosyal alandaki kriz durumu, birçokları için zaten tanıdık bir yaşam biçimi haline gelen eskinin yıkılması, yaşam standartlarının ciddi bir seviyeye düşmesi nedeniyle şu anda zor bir durumda. kritik nokta ve sosyal ve ahlaki kuralların keskin bir şekilde yeniden değerlendirilmesi. Özellikle gelir tabakalaşmasında tehlikeli bir eğilim, yoksulluk ve zenginlik arasında çarpıcı bir kutuplaşma ve yoksulluğun eşiğindeki dezavantajlı ailelerin sayısında artış var. Üretken çalışmaya olan ilgide ciddi bir zayıflama var - çalışmaya karşı alerji, artan bencillik, açgözlülük ve açgözlülük, spekülatif dolandırıcılık, diğer insanların mallarına el konulması, hızlı ama adaletsiz eşlik eden piyasa unsurunun olumsuz tezahürlerinin yayılması zenginleştirme, gasp, yolsuzluk ve ceza kanunsuzluğu.
Bazı bölgelerde sosyal gerilim artıyor, çelişkiler yoğunlaşıyor, bu da akut sosyal ve çalışma çatışmalarına, etnik ve dini temelde çatışmalara yol açıyor. Toplumun ve vatandaşların ahlaki temelleri sarsılmakta, bu da insanların ahlaki açıdan bozulmasına, korku ve umutsuzluk duygularının artmasına, geleceğe olan güvenin kaybolmasına yol açmaktadır.
Sosyolojik araştırmalar aynı zamanda Rusların toplum açısından olumsuz duygusal durumlarını da belgeliyor. Böylece, 1999'un başında ülkenin tüm bölgesel-ekonomik bölgelerinde yapılan temsili bir kamuoyu araştırmasının sonuçları, vatandaşların dörtte üçünün çevrelerinde olup bitenlerin adaletsizliğini düzenli olarak hissettiğini, nüfusun üçte ikisinin ise sürekli olarak hissettiğini gösterdi. kendi ülkelerindeki durum için utanç duyuyorlardı ve aynı sayıda kişi bu koşullarda yaşamı sürdürmenin imkansızlığı duygusundan kurtulamadı. Ankete katılanların beklentilerinde de karamsar düşünceler hakimdi: %52'si çocuklarının geleceğine dair korkularını dile getirdi, %48'i geçim kaynağından mahrum kalacak, %37'si hastalanıp kendilerini ilaçsız ve ilaçsız bulacak. Tıbbi bakım%32'si işini kaybetmek, %30'u olası bir suç mağduru olmak.
Rus toplumunun manevi ve ahlaki gelişimi, yetkililere olan güven krizinin üstesinden gelinmesi, her şeyden önce Rusları birleştirebilecek, onlara yapıcı faaliyet ruhu aşılayabilecek, hukuk kültürünü ve ahlaki saflığı güçlendirebilecek açıkça ifade edilmiş bir ideali gerektirir. arzular.
Sosyal politika sosyal kalkınma için güçlü bir güç olarak devletler Belirli bir ülkenin karşı karşıya olduğu sosyal sorunların çözümünde anahtar rol oynaması amaçlanmaktadır. Devlet, tüm şube ve otoriteler tarafından yürütülen, ekonomik yapılara ve kamu desteğine dayalı böyle bir politika biriktirmeli, odaklanmalı, ülkedeki durumu ve toplumdaki durumu yansıtmalı, toplumsal kalkınmanın ihtiyaç ve hedeflerini yansıtmalı, oluşturulmasına katkıda bulunmalıdır. insanların yaşamları için en uygun koşulların sağlanması, iyileştirme sosyal bağlantılar, aralarındaki etkileşimler ve ilişkiler, sosyal adaleti uygulamak.
Sosyal politikanın ana etki amacı sosyal alandır Maddi ve manevi menfaatlerin dağıtımı, kişinin özel ihtiyaçlarının karşılanması, yaşam kalitesi ve standardı, çalışma koşulları, yaşam ve boş zamanlarıyla doğrudan ilgilidir. Bu alan, bireyler, sosyal gruplar ve katmanlar arasındaki, belirli bir tarihsel anda geliştikleri biçimdeki çeşitli ilişkileri kapsar; ulusal ekonominin bir dizi sektörünü ve sağlık, eğitim, bilim dahil olmak üzere sosyal altyapının ana unsurlarını içerir. ve kültürel kurumlar, sanatoryumlar -tatil kompleksi, spor ve turizm endüstrisi, konut ve kamu hizmetleri. Sosyal alan, nüfusa yönelik bir sosyal hizmetler sistemi, sosyal koruma ve devlet yasaları tarafından belirlenen ve belirli bir ülkede yaşayanların gelenek ve göreneklerine dayanan vatandaşlar için garantiler içerir.
Sosyal politikanın içeriği ve özel hedefleri Ekonomik büyümenin teşvik edilmesi ve üretimin tüketim çıkarlarına tabi kılınması, işgücü motivasyonunun ve ticari girişimciliğin güçlendirilmesi, nüfusun belirli bir yaşam standardı ve sosyal korunmasının garanti altına alınması, kültürel ve doğal mirasın, ulusal kimlik ve kimliğin korunması yer almaktadır. Etkin bir şekilde uygulamak için sosyal fonksiyonlar Devletin sosyal mevzuat, ulusal bütçe, vergi ve harç sistemi gibi etkili araçları vardır.
Çoğu ülkenin uygulaması, sosyal sorunların çözümünün devletin ekonomik ve politik durumuna objektif olarak bağlı olmasına rağmen, sosyal politikanın da bağımsız olduğunu ve nüfusun refah düzeyinin iyileştirilmesine yardımcı olabileceğini doğrulamaktadır. kendi araçlarıdır ve vatandaşların istekleri üzerinde teşvik edici bir etkiye sahiptir. sosyal ilerleme. Modern koşullarda her devletin güç yapıları için bir öncelik olmalıdır.
Genel kabul görmüş ilkelere uygun olarak, ülkemiz Anayasası (Madde 7), Rusya Federasyonu'nun, politikası insanların insana yakışır bir yaşam ve özgür gelişimini sağlayacak koşulları yaratmayı amaçlayan bir sosyal devlet olduğunu ilan eder. Bu, işgücünün korunmasını ve insan sağlığının garanti altına alınmasını gerektirir en küçük bedenücretler, devlet desteği aile, annelik, babalık ve çocukluk, engelliler ve yaşlı vatandaşlar, sosyal hizmetlerin geliştirilmesi, devlet emekli maaşlarının kurulması, sosyal yardımlar ve diğer sosyal koruma garantileri.
Sosyal politikanın ve sosyal alanın önceliği, her şeyden önce daha fazlasını elde etmenin gerçek yollarının aranması anlamına gelir. yüksek seviye tüketim, artan yaşam beklentisi, eğitim ve kültürün daha da geliştirilmesi, çevresel refah ve sosyal programları kısıtlama ve garantileri azaltma girişimlerinin kabul edilemezliği. Hiçbir ülkede insanlar asgari düzeydeki sosyal gelişmelerle yetinmez; tamamen müreffeh, güvenli ve medeni bir yaşam umarlar. Sosyal politikanın “istemeden hümanizm”le değil, “sosyal minimum”u insana yakışır bir seviyeye getirme gibi yüce bir hedefle desteklenmesini istiyorlar.
Fakat bu her yerde geçerli değildir. Rusya da dahil olmak üzere birçok ülkede sosyal politika, sosyal ilişkileri ve süreçleri düzenlemek için henüz iyi düşünülmüş, kavramsal olarak doğrulanmış bir araç ya da ekonomi ile sosyal alanı en iyi şekilde birbirine bağlamanın bir yolu değildir. Özellikle, düşük ücret ve gelirlerin mal ve hizmetlere olan talebi sınırladığı ve üretimi geniş ve ödeme gücü yüksek bir satış pazarından mahrum bıraktığı şeklindeki basit gerçeğin anlaşılmasında eksiklik var. Sosyal alan hiçbir şekilde bağımlı değildir ve sosyal harcamalar telafisi mümkün olmayan maliyetler değildir, ekonomik kaynaklardan yapılan basit bir kesinti değildir. Sonuçta verimliliğin ve emeğin kalitesinin artması ve tüketimin artmasıyla sonuçlanan insan sermayesine yapılan yatırımlar açısından kesinlikle gereklidirler. Dolayısıyla dengeli bir sosyal politika, bir tür yatırımcı, ekonomik büyümenin ve toplumun refahının uyarıcısı olarak çok önemlidir.
Zorlu piyasa koşullarında, bireysel ekonomik birimler ve girişimci yapılar sosyal alana tam olarak dahil olamaz ve olamaz. Yetkililerin bu en önemli işlevi yerine getirmesi amaçlanmaktadır. Başlangıçta piyasa unsurunda var olan eksiklikleri telafi etmek, ortadan kaldırmak ve “oyunun kurallarını” oluşturmakla yükümlü olan, düzenleyici rolü aracılığıyla devlettir. Özellikle işletmelerin yönetimine, fiyatlandırmaya ve ücretlerin belirlenmesine doğrudan müdahale etmeden, kar elde etmenin piyasanın sosyal hedeflerine zarar vermemesini sağlamak için ülke yasalarına uygun olarak kontrol yapma fırsatına sahiptir ve bunu yapmalıdır. ekonomi yani maaşİşverenler ve sendikalar arasındaki anlaşmalarda öngörülen emek üretkenliğindeki artışla orantılı olarak arttı, böylece piyasa iş gücü Sosyal ödemelerin zamanında yapılabilmesi ve diğer sosyal koruma tedbirlerinin alınabilmesi için işsizliğe müdahale edilmiş ve kapsamı daraltılmıştır.
Sosyal politika, devletin sosyal hedefleri ilan etmesi ve garantiler beyan etmesi anlamına gelmez; ancak kısa vadeli (genellikle bir yıl içinde), orta vadeli (üç ila beş arası) için tasarlanmış, bunların uygulanmasına yönelik özel önlemlerden oluşan bir sistemle temsil edilmelidir. yıl) ve uzun vadeli (on veya daha fazla yıl) perspektif. Sosyal alanın düzenlenmesi, çeşitli işlevlerin amaca yönelik işleyişini gerektirir. sosyal kurumlar- Değer sistemleri, davranış örnekleri ve normları, devletin şubeleri ve kurumları, yerel yönetimler, sendikalar, girişimci dernekleri ve diğer kamu kuruluşları.
Rusya Federasyonu'nda, ülke Anayasası tarafından belirlenen sosyal alanın kurumsal düzenlemesinin temelleri, birleşik bir düzenleme sağlar. kamu politikası kültür, bilim, eğitim, sağlık, sosyal güvenlik, ekoloji alanında. Aynı zamanda, sosyal politika konularının çoğu, Federasyonun ve kurucu kuruluşlarının ortak yargı yetkisi altındadır.
Federal düzeyde, sosyal alanda birleşik bir politika izleme işlevleri ülke hükümeti tarafından yerine getirilmelidir. Sağlık, kültür, eğitim, çalışma ve sosyal kalkınma bakanlıkları ve diğer düzeyler de sosyal alanın yönetimine katılmaktadır. hükümet kontrolüİlgili endüstrilerin, işletmelerin ve kurumların faaliyetlerini tahmin etmek, planlamak, yönlendirmek ve koordine etmek için tasarlanmıştır. Federasyonun konuları düzeyinde (cumhuriyetler, bölgeler, bölgeler, özerk okruglar, Moskova ve St. Petersburg şehirleri) benzer bakanlıklar, bölümler, idareler veya bölümler oluşturulur. İl ve ilçelerin yönetim yapılarının sosyal konulara yönelik kendi departmanları vardır.
Ayrılmaz bir parça ortak sistem Devletin sosyal politikasının amaç ve hedefleri sosyal alanda bölgesel politikadır. Rusya'nın tüm bölgelerindeki nüfusa eşit kalite ve yaşam standardı sağlamalıdır. Bu bölgeler, kural olarak, Federasyonun kurucu kuruluşlarının topraklarıyla örtüşür ve ortak doğal, sosyo-ekonomik, ulusal, kültürel ve diğer koşullara sahiptir. Federasyonun konuları, bölgenin sosyo-ekonomik kalkınma düzeyini, finansal yeteneklerini, demografik durumunu, doğal ve iklim koşullarını, ulusal gelenekleri ve işin yerel özelliklerini dikkate alan bölgesel sosyal programların geliştirilmesinde ve uygulanmasında öncü bir role sahiptir. , yaşam, gıda tüketimi, gıda dışı mal ve hizmetler.
Devletin sosyal politikasının başarısı için, ana esasları ve öncelikleri konusunda kamuoyunun mutabakatının sağlanması önemlidir. Böyle bir fikir birliğinin çerçevesi, vatandaşların ve bir bütün olarak devletin çıkarlarının uyumlaştırılmasına, toplumun çoğunluğunun ekonomiyi ve sosyal alanı devlet düzenlemesinin amaç ve yöntemlerine ilişkin sosyo-psikolojik algısına, karşılıklı etkileşime "uyuyor". İstihdam sorunlarının çözülmesine, çalışma koşullarının ve ücretlerin medeni bir şekilde iyileştirilmesine, hem işçilerin hem de tüm nüfusun sosyal korunmasına olanak tanıyan sosyal ortaklığa katılanlar. İnsanların hükümete olan güvenini ve onun sosyal politikalarına kitlesel desteği sağlamanın tek yolu budur.
Yukarıda belirtilen çeşitli nedenlerden dolayı Rusya Federasyonu'nun sosyal politikası son yıllarÜlkede gerçekleştirilen reformların aşırı sosyal maliyetinden dolayı mağdur olan vatandaşlardan gerekli desteği alamıyor. Kamuoyu anketleri, mevcut durumu olumsuz değerlendiren Rusların çoğunluğunun, merkezi ve bölgesel otoritelere düşük derecede güven gösterdiğini gösteriyor ki bu, elbette sosyo-ekonomik dönüşümlerin uygulanması için olumlu bir arka plan olamaz.
Şu anda Rusların ruh halinde bir değişiklik eğilimi var. 2000 yılında yapılan anketler, ülkenin yetişkin nüfusunun %63'ünün (1999'a göre %14 daha fazla) zorlukları kabul ederken, yaşam koşullarının iyileştiğine dair işaretler de kaydettiğini gösterdi. Ancak yetkililere olan güveni, devletin yükümlülüklerini yeniden tesis etmek ve ortak bir hedefe (mevcut fırsatlara uygun olarak insanların refahında gerçek ve sürdürülebilir bir artış) dayalı yapıcı bir anlaşmaya varmak hala geçerli. Özellikle ücret maliyetlerinin ve sosyal yardımların korunmasını amaçlayan özel görevler ortaya konmuştur; herhangi bir indirime tabi değil, adım adım ilerleyin hedefleme ilkesi sosyal koruma, sosyal harcamaları karşılama kaynaklarını yenilemek için aktif olarak sigorta yöntemlerini uygulamaya koymak, sosyal departmanların ve sosyal kalkınma fonlarının faaliyetlerini sıkı bir şekilde izlemek.
Ekonomi ve sosyal alanda daha fazla reform yapılmasına yönelik bir dizi tedbirin uygulamaya konması, ulusal, sektörel, bölgesel, yerel olmak üzere her düzeyde en önemli konu gibi görünüyor. Bu aynı zamanda bireysel kuruluşlar için de geçerlidir. Elbette burada sosyal kuralların ilave spesifikasyonlarına ihtiyaç vardır.
Birey, grup ve sosyal çevrenin etkileşimi oluştuğunda koşullanmaya başlar ve ortaya çıkarlar. Sosyal olan, her birimizi sıradan sosyal yaşamında çevreleyen her şeydir. Sosyal çevre, başlı başına emeğin aracılı veya aracısız sonucu olan bir nesnedir.
Sosyal bir kişilik, yaşamı boyunca, çevresinin özellikleri tarafından belirlenen çeşitli faktörlerden etkilenir. Gelişme onların etkisi altında gerçekleşir.
Sosyal çevre, kendi gelişimlerinin belirli bir aşamasındaki belirli insanların belirli bir oluşumundan başka bir şey değildir. Aynı ortamda birbirinden bağımsız ve birbirine bağımlı birçok birey ve toplumsal grup bulunmaktadır. Sürekli kesişiyorlar, birbirleriyle etkileşime giriyorlar. Yakın sosyal çevre ve mikro çevre oluşur.
Psikolojik açıdan sosyal çevre, gruplar ve bireyler arasındaki ilişkiler dizisine benzer. Bir birey ile bir grup arasında ortaya çıkan ilişkilerin bütününde öznellik anını belirtmekte fayda var.
Bütün bunlarla birlikte birey belli bir özerkliğe sahiptir. Öncelikle gruptan gruba serbestçe (veya nispeten özgürce) hareket edebildiğinden bahsediyoruz. Gerekli tüm sosyal parametreleri karşılayacak kendi sosyal ortamınızı bulmak için bu tür eylemler gereklidir.
Kişiliğin hiçbir şekilde mutlak olmadığını hemen belirtelim. Sınırlamaları toplumun sınıf yapısına da bağlı olan nesnel çerçeveyle ilgilidir. Tüm bunlara rağmen bireyin aktivitesi belirleyici faktörlerden biridir.
Bireye bağlı olarak sosyal çevre nispeten rastgeledir. Psikolojik olarak bu kaza çok önemlidir. Çünkü insanın çevresiyle olan ilişkisi büyük ölçüde onun bireysel özelliklerine bağlıdır.
Sosyo-ekonomik oluşumun toplumsal ilişkiler sistemine ait en yüksek soyutlamadan başka bir şey olmadığı yönünde oldukça yaygın olan görüş doğrudur. İçindeki her şeyin yalnızca genel özellikleri düzeltmeye dayandığını unutmayın.
Bir gencin, bir yetişkinin ve diğer herhangi bir kişinin sosyal ortamı, kişinin yalnızca kaldığı değil aynı zamanda daha sonra birlikte yaşayacağı belirli tutumları aldığı yerdir. Görüşümüzün büyük ölçüde belirli kişiler tarafından belirlendiği gerçeğinden hiç kimse şüphe duymayacaktır. dahili kurulumlar Uzun zaman geçirdiğimiz sosyal çevrenin etkisi altında geliştirilenler. Bu tutumların en güçlü gelişimi ve yoğun bir şekilde pekişmesi elbette çocuklukta gerçekleşir.
Kişi, önemli bir kısmı ait olduğu sosyal gruplardan oluştuğu için kendisini tam olarak oluşturmaz. Sosyal etki her zaman mükemmeldir.
İngilizce çevre sosyal; Almanca Ortam, soziales. 1. Bireylerin ve toplumsalın maddi, ekonomik, sosyal, politik ve manevi varoluş, oluşum ve faaliyet koşullarının bütünlüğü. gruplar. Şunlar vardır: makro-çevre - sosyo-ekonomik. bir bütün olarak sistem ve mikro çevre - doğrudan sosyal. çevre. 2. Çevrenin etkileşim halindeki bireyler, gruplar, kurumlar, kültürler vb.'den oluşan kısmı.
Mükemmel tanım
Eksik tanım ↓
Sosyal çevre
bilincini ve davranışını etkileyen insan yaşamının bir dizi sosyal koşulu. "S" kavramı. İle." tür farkı mı daha fazla Genel kavramİçeriği bir şeyi, bitkiyi, hayvanı veya insanı çevreleyen ve onları doğrudan veya dolaylı olarak etkileyen tüm koşulların bütününü içeren “çevre”. Bir şey ya da biri üzerindeki etki ya da etki, çevrenin kurucu bir özelliğidir, çünkü her zaman var olduğu ilişkiyle ilgili bir şeyi varsayar. Bir şeyi, bitkiyi, hayvanı, insanı çevreleyen ama ona etkisi olmayan koşullar, onların çevresine dahil değildir. Çevrenin göreceli doğası, tezahürlerinin özgüllüğü, yalnızca onu oluşturan unsurların özellikleri ve bileşimindeki farklılıkla değil, aynı zamanda çevrelediği şeyin ve etkileşime girdiği şeyin özellikleriyle de belirlenir. Böylece, bir hayvan için çevredeki dünyanın etkisi, onun kalıtsal-biyolojik organizasyonuna ve ondan kaynaklanan doğaya karşı içgüdüsel, biyolojik tutuma uygun olarak yapılandırılmıştır. Bir kişiye gelince, burada çevrenin yapı oluşturucu faktörü onun biyolojik nitelikleri değil, gerçekleştirdiği nesnel, pratik ve manevi faaliyet biçimlerinin yanı sıra bunların gerçekleştirildiği çerçevede sosyal ilişkilerdir. Bu durumda, insan çevresi olarak anlaşılan sosyal sistem, bilinçliliği kendiliğinden veya kasıtlı olarak, doğrudan veya dolaylı olarak etkilediği ölçüde ekonomik, politik, sosyal ve manevi koşulları ve ilişkileri, bölgesel ve diğer sosyal toplulukları ve dernekleri içermelidir. ve bireyin davranışı. S.s. Çok yönlü bir yapıya sahiptir ve bölünme kriterlerine bağlı olarak bir dizi alanı temsil eder. kamusal yaşam veya bir sosyal kurumlar veya sosyal gruplar sistemi vb. Aynı zamanda çevre aynı zamanda genel, özel ve bireyin birliği olarak da düşünülebilir. S. s'nin iki aşırı tezahürü biçimi. “makro çevre” ve “mikro çevre” olarak tanımlanmaktadır. Makro çevre genel çevre olarak anlaşılmaktadır. Toplumu bir bütün olarak etkileyen, tüm üyeler için ortak olan önkoşulları ve yaşam koşullarını temsil eden faktörleri içerir. Bunlar, her şeyden önce üretici güçler, maddi ve ideolojik ilişkiler, sınıflar ve sosyal tabakalar, uluslar, endüstriyel, devlet-politik ve diğerleridir. kamu kuruluşları, halk eğitim ve yetiştirme sistemi, medya vb. S. s. “Temasın yakınlığı” temelinde, bir kişinin bireysel davranışında kendini gösterdiği ve birey ile toplum arasındaki ilişkide bir bağlantı görevi gören sosyal alanlar ayırt edilir. Bu bağlantı, mikro çevre olarak tanımlanan, yalnızca belirli bir bireye özgü, maddi, manevi ve kişisel faktörlerden oluşan bir kompleks oluşturur. En önemli yapısal bileşenleri şunlardır: birincil çalışma veya eğitim ekibi (ekip, bölüm, okul sınıfı, öğrenci grubu), parti, sendika, Komsomol ve iş, çalışma veya ikamet yerindeki diğer kamu kuruluşları, resmi olmayan çıkar dernekleri vb. Mikroçevrenin kişiliğin oluşumu üzerindeki etkisinin doğası, yalnızca genel sosyal koşullar tarafından belirlenmez, aynı zamanda büyük ölçüde özel veya bölgesel koşullara (şehir, köy, kasaba) da bağlıdır. Sosyolojik araştırmaların sonuçlarının da gösterdiği gibi, sosyo-yerleşim farklılıkları insanların yaşamlarının maddi ve manevi koşullarını, davranış biçimlerini ve iletişim biçimlerini önemli ölçüde etkilemektedir.
İnsanın yaşam ortamı değişkendir. Devletin demokratik kurumları ve vatandaşlarının siyasi hakları değişiyor. Devletler arasındaki ilişkiler ve buna bağlı olarak bireylerin özgürlük dereceleri değişmektedir. Sanatçıların ve yöneticilerin eğitim düzeyi değişiyor.
Sosyal çevre- bunlar, her şeyden önce, her bireyin belirli bir ilişki içinde olduğu, karmaşık ve karmaşık bir ilişki içinde olduğu çeşitli gruplarda birleşmiş insanlardır. çeşitli sistem iletişim.
Bir kişiyi çevreleyen sosyal çevre aktiftir, bir kişiyi etkiler, baskı uygular, düzenler, onu sosyal kontrole tabi tutar, onu büyüler, ona karşılık gelen davranış "modelleri" bulaştırır, teşvik eder ve çoğu zaman onu belirli bir sosyal davranış yönüne zorlar. .
Sosyal çevre- Bireylerin ve sosyal grupların varoluşunun, oluşumunun ve faaliyetinin bir dizi maddi, ekonomik, sosyal, politik ve manevi koşulları.
Sosyal makro çevre ekonomiyi, kamu kurumlarını, toplumsal bilinci ve kültürü kapsamaktadır.
Sosyal mikro çevre kişinin yakın çevresini (aile, iş, eğitim ve diğer grupları) içerir.
Bireyin psişesinde bilinçdışının (bilinçaltının) oluşumunda ve bu oluşumun bir sonucu olarak psişenin manipülasyonunda sosyal çevrenin büyük etkisi vardır. Böylece, daha sonra davranış dürtülerine dönüşen ve bilinç üzerinde oldukça büyük bir etkiye sahip olacak dürtülerin bilinçaltında ortaya çıkması. Bu durumda bilincin ikincil bir işlevi vardır. Ve bu durumda Bireyin şu anda yaşadığı çevre, sosyal çevre ve bu bireyin doğup büyüdüğü sosyal çevre (bireyin bilinçaltının oluşumuna erken dönemde etki ettiği için) büyük önem taşıyacaktır.
Konsept insan çevresi En genel haliyle, kişinin kendisini doğal ve sosyal bir varlık olarak gerçekleştirdiği bir dizi doğal ve yapay koşullar olarak tanımlanabilir. İnsan çevresi birbirine bağlı iki bölümden oluşur: doğal ve sosyal.
Çevrenin doğal bileşeni Bir kişinin doğrudan veya dolaylı olarak erişebildiği toplam alanı oluşturur.
Çevrenin kamusal kısmı kişi, kendisini sosyal olarak aktif bir varlık olarak gerçekleştirdiği toplum ve sosyal ilişkilerden oluşur.
Pirinç. 1. İnsan çevresinin ve toplumunun bileşenleri
Doğal çevrenin unsurları (dar anlamda) atmosfer, hidrosfer, litosfer, bitkiler, hayvanlar ve mikroorganizmalar olarak düşünülebilir. Bitkiler, hayvanlar Ve mikroorganizmalar insanın yaşadığı doğal çevreyi oluşturur.
İnsan çevresinin sosyal bileşeni toplumdan ve çeşitli sosyal süreçlerden oluşur.
Sosyal çevre, her şeyden önce, insanların kendileri tarafından kasıtlı veya kasıtsız olarak yaratılan ve insanların birbirleri üzerindeki etkisinden oluşan, doğrudan ve ayrıca malzeme, enerji ve bilgi etkisi yoluyla gerçekleştirilen kültürel ve psikolojik bir iklimdir. . Bu tür etkiler şunları içermektedir:
ü toplum veya belirli bir etnik, sosyal grup (konut, gıda, giyim, diğer tüketim malları) tarafından geliştirilen standartlara uygun ekonomik güvenlik,
ü sivil özgürlükler(vicdan, iradenin açıklanması, hareket, ikamet yeri, kanun önünde eşitlik vb.),
ü geleceğe duyulan güvenin derecesi (savaş korkusunun olmaması veya varlığı, diğer ciddi sosyal krizler, iş kaybı, açlık, hapis, eşkıya saldırısı, hırsızlık, hastalık, ailenin parçalanması, plansız büyümesi veya küçülmesi vb.);
ü iletişim ve davranışın ahlaki standartları; iş faaliyeti de dahil olmak üzere kendini ifade etme özgürlüğü (insanlara, topluma güç ve yeteneklerin maksimum katkısı, onlardan ilgi işaretleri alma);
ü aynı etnik gruptan ve benzer kültürel seviyeden insanlarla özgürce iletişim kurma fırsatı, ör. Bir kişi için standart olan bir sosyal grubun yaratılması ve bu gruba girilmesi (ortak çıkarlara sahip, hayat idealleri, davranış vb.);
ü kültürel ve maddi varlıkları (tiyatrolar, müzeler, kütüphaneler, eşyalar vb.) kullanma fırsatı veya böyle bir fırsatın güvenliğinin bilincinde olmak;
ü genel olarak tanınan tatil yerlerinin (tatil yerleri vb.) erişilebilirliği veya mevcudiyeti hakkında farkındalık veya konut tipindeki mevsimsel değişiklikler (örneğin, turist çadırı için bir daire);
ü aşırı nüfusun nöropsikotik stresinden kaçınmaya olanak tanıyan sosyo-psikolojik mekansal minimumun sağlanması (arkadaşlar ve akrabalar dahil diğer insanlarla optimum toplantı sıklığı); bir hizmet sektörünün varlığı (kuyrukların yokluğu veya varlığı, hizmet kalitesi vb.).
Sosyal çevre, doğal çevre ile birleşerek insan çevresinin bütününü oluşturur. Bu ortamların her biri diğeriyle yakından bağlantılıdır ve hiçbiri bir diğeriyle değiştirilemez veya acısız bir şekilde genel sistemden dışlanamaz. bir kişiyi çevreleyençevre.
Bir kişinin onunla olan ilişkisinin incelenmesi çevre ile ilgili fikirlerin ortaya çıkmasına neden oldu. özellikler veya eyaletlerçevre, insanın çevre algısını ifade etme, çevre kalitesinin insan ihtiyaçları açısından değerlendirilmesi. Özel antropekolojik yöntemler, çevrenin insan ihtiyaçlarına uygunluk derecesini belirlemeyi, kalitesini değerlendirmeyi ve bu temelde özelliklerini tanımlamayı mümkün kılar.
