Yönetim şirketindeki teknik eğitim başkanının görev tanımı. Üretim ve teknik departman başkanının (PTO) görev tanımı

Bir Mesleki Eğitim ve Öğretim mühendisinin ne yaptığını ve neyden sorumlu olduğunu anlamak için (böyle bir uzmanın herhangi bir üretimde veya üretimde bulunması gerekir) inşaat şirketi), öncelikle çalıştığı departmanın temel fonksiyonlarını ve özelliklerini anlamanız gerekir.

Üretim ve teknik departman (PTO) - ne için?

Üretim ve teknik departmanı üretim ve inşaatın hazırlanmasıyla ilgilenmektedir. VET'in ana işlevleri şunlardır:

VET, tasarım tahminlerine dayalı olarak projeler üzerinde çalışır ve teknolojik haritalar. Mesleki Eğitim ve Öğretimin önemli alanlarından biri maksimum akılcı kullanım en son gelişmeler ve teknolojiler ( inşaat makineleri ve mekanizmalar, çeşitli cihazlar, yenilikçi iş yapma yöntemleri). Ayrıca PTO çalışanlarının çeşitli taşeronlar tarafından uygulanan projelerin ilerleyişini sürekli olarak izlemesi değil, aynı zamanda şantiyedeki çalışmalara ilişkin gerekli talimatları da vermesi gerekiyor.

Mesleki Eğitim çalışanları, planlama departmanları ve muhasebe departmanlarıyla işbirliği yaparak uygulamalar ve planlar için çeşitli hesaplamalar yapar ve raporlama dokümantasyonu hazırlar.

Bölümün sorumlulukları şunları içerir:

  • çeşitli ekipmanların çalışmasına ilişkin teknik kayıtların tutulması;
  • teknik raporların hazırlanması;
  • teknik ve ekonomik performans göstergelerinin analizi;
  • ekipman onarım programlarının planlanması;
  • uyumluluğun izlenmesi standart giderler malzemeler;
  • başvurularının zamanında hazırlanması gerekli malzemeler veya ekipman parçaları.

Bu departmanın tüm çalışanları arasında en çok karmaşık türlerçalışmalar Mesleki Eğitim mühendisleri tarafından yürütülmektedir.

Bölümde neden mühendis pozisyonuna ihtiyacınız var?

Teknik ekipman mühendisi nedir? Her şeyden önce bu, uygulanması gereken bir pozisyondur. gerekli hesaplamalar ve kalite kontrol çeşitli türlerÜretim ve teknik departmanda görev yapmaktayım. Herkes üretimin tüm nüanslarını ve çeşitli inşaat projelerini gerçekleştirmenin özelliklerini bilemeyeceğinden, bu alanda özel eğitim ve iş tecrübesine sahip bir kişi tarafından en az bir yıl işgal edilmelidir. kurulum işi.

Bir Mesleki Eğitim uzmanı hangi bilgilere sahip olmalıdır?

Teknik ekipman mühendisi, mevzuat ve yönetmelikler konusunda bilgili bir kişidir (tüm inşaat departmanlarının ve kuruluşlarının faaliyetlerini düzenler). Ek olarak, işletmesinin ekonomik ve teknik gelişiminin (uzmanlık, çekirdek alan, gelecek vaat eden alanlar) ve yeteneklerinin (üretim kapasitesi) tüm özelliklerini ve özelliklerini anlamalıdır. Mühendis, inşaat işi planlarının geliştirilmesinin ve ardından onaylanmasının tüm inceliklerini anlamalıdır.

onun içinde profesyonel aktivite mühendis inşaatın özelliklerini (teknoloji ve uygulama yöntemleri) dikkate almalı ve ayrıca kanunla onaylanan tüm normları ve uygulama kurallarını bilmelidir. inşaat işi. Uygulamanın kalitesini kontrol eder inşaat projeleri, çeşitli teknik belgelerin (tasarım, tahmin vb.) geliştirilmesi ve ardından yürütülmesine ilişkin prosedürü takip eder ve muhasebe belgelerini korur. Ayrıca onaylanan proje ile ilgili tüm çalışmaların tamamlanmasına ilişkin ara ve nihai raporları hazırlamak zorundadır.

Teknik ekipman mühendisinin faaliyetlerini düzenleyen düzenleyici belgeler

Böyle bir pozisyonda bulunan herhangi bir kişinin uyması gereken belirli düzenlemeler ve yasalar vardır. Bu:

Bir Mesleki Eğitim ve Öğretim mühendisi ne tür işler gerçekleştirir?

Her şeyden önce, mühendis pozisyonundaki bir kişi, çeşitli üretim veya inşaat işlerinin seviyesi ve kalitesi üzerinde sistematik denetim yapmak, daha önce onaylanmış belgelere göre yapılan işin hacimlerinin, tasarımlarının ve şartlarının uygunluğunu zamanında kontrol etmekle yükümlüdür ( proje, tahmin, çizimler, standartlar, normlar, teknik özellikler, kurallar vb.). Mühendis ayrıca üretim sahasında veya şantiyede iş güvenliği standartlarına ve yönetmeliklere uygunluğu da izler.

Projenin uygulanması sırasında değiştirilmesi gerekiyorsa, mühendis ürünlerin, malzemelerin, yapıların, mekanizmaların vb. değiştirilmesiyle ilgili tüm konularda derhal anlaşmaya varmalıdır (bu durumda işin kalitesi olmamalıdır) herhangi bir şekilde azaltılmıştır). İnşaat çalışmaları sırasında çeşitli sorunlar ortaya çıkarsa (kaçırılan gecikmeler, kalite bozulması, çeşitli ihlaller), bir uzman tüm bunları analiz eder Olası nedenler ve bunların daha fazla ortadan kaldırılmasına yönelik faktörler.

Bütçelemenin özellikleri ve teknik çalışma yöntemleri

Mühendisin sorumlulukları arasında çeşitli hesaplamaların yapılmasının yanı sıra tamamlanmış inşaatı kabul etmek ve üretim işi. Projeyi hazırlayan kuruluş ile müşteri arasında gerekli tüm malzeme ve ekipmanların tahminini ve maliyet hesaplamasını koordine eder.

Ayrıca teknik ekipman mühendisi de bitmiş tesisin devreye alınması komisyonuna katılmaktadır. Ayrıca ön hesaplamaların gerçek maliyetlere uygunluğunu sağlamaktan da sorumludur. Projenin uygulanması sırasında ek finansman sağlanmasına veya yeni iş türlerinin tanıtılmasına ihtiyaç duyulursa, mühendis bunu gerekçelendirir ve gerekli tüm hesaplamaları yapar.

Üretim ve teknik departman mühendisi hangi haklara sahiptir?

Bölüm mühendisi, çalışanlara fonksiyonel görevlerini yerine getirebilmeleri için talimat ve görev verme hakkına sahiptir. Ayrıca inşaat ve üretim çalışmalarının tüm aşamalarını (tamamlanma süresi, norm ve düzenlemelere uygunluk, kalite seviyesi) kontrol edebilir. Ayrıca bir uzman her an bir işletme veya kuruluştan talepte bulunabilir. Ek Bilgiler Ve gerekli belgeler işinizi hızlı bir şekilde tamamlamak için. Teknik ekipman mühendisi, yetki alanına giren çeşitli sorunların çözümü için diğer kuruluş ve şirketlerden yardım isteyebilir.

Bir projenin uygulanması sırasında bir uzman görürse Ek özellikler ve inşaat ve montaj işlerini iyileştirmenin yolları, tüm fikir ve önerilerini işletmenin yönetimi (organizasyon, şirket vb.) tarafından değerlendirilmek üzere sunabilir.

İşin kalitesine ilişkin sorumluluk düzeyi

PTO mühendisi aşağıdakilerden sorumludur:

  • kişinin resmi görevlerini yerine getirmemesi (veya dürüst olmayan bir şekilde yerine getirilmesi);
  • işin yapılmasına yönelik ihmalkar tutum;
  • düzenlemelere (yasalar, talimatlar, emirler, yönetmelikler ve diğer benzeri düzenlemeler) uyulmaması;
  • ticari sırların ve gizli bilgilerin ifşa edilmesi;
  • ihlal iş kanunu(iç düzenlemeler, disiplin, güvenlik tedbirleri vb.)
  • üretim sürecini izlemek.

ONAYLADIM
CEO
Soyadı I.O. ________________
"________"_____________ ____ G.

1. Genel Hükümler

1.1. Mesleki Eğitim ve Öğretimin başkanı yöneticiler kategorisine aittir.
1.2. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı bu göreve atanır ve emirle görevden alınır. genel müdür.
1.3. Teknik bölüm başkanı doğrudan genel müdüre rapor verir.
1.4. Aşağıdaki gereklilikleri karşılayan bir kişi Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı pozisyonuna atanır: yüksek mesleki (teknik) eğitim ve operasyonel üretim yönetiminde mühendislik, teknik ve yönetim pozisyonlarında en az 3 yıllık iş deneyimi.
1.5. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanının yokluğunda, onun hak ve sorumlulukları kuruluş sırasına göre duyurulduğu şekilde başka bir yetkiliye devredilir.
1.6. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı şunları bilmelidir:
- Yasal ve düzenleyici düzenlemeler, öğretim materyalleriüretim planlaması ve operasyonel üretim yönetimi konularında;
- işletmenin üretim kapasitesi ve üretim üssü, işletmenin bölümlerinin uzmanlaşması ve bunlar arasındaki üretim bağlantıları, ürün yelpazesi, gerçekleştirilen iş türleri (hizmetler);
- işletmede üretim planlamasının organizasyonu;
- üretim programlarını ve üretim programlarını geliştirme prosedürü;
- üretim ilerlemesinin operasyonel kayıtlarının organizasyonu;
- İşletmedeki depolama, nakliye ve yükleme ve boşaltma operasyonlarının organizasyonu.
1.7. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı, faaliyetlerinde aşağıdakiler tarafından yönlendirilir:
- Rusya Federasyonu'nun yasal düzenlemeleri;
- Kuruluşun tüzüğü, iç çalışma düzenlemeleri, diğerleri düzenlemelerşirketler;
- yönetimin emirleri ve talimatları;
- bu iş tanımı.

2. İş sorumlulukları MEÖ Başkanı

Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı aşağıdaki iş sorumluluklarını yerine getirir:
2.1. Üretim planına ve tedarik sözleşmelerine uygun olarak ürünün piyasaya sürülmesinin sağlanması, üretim ilerlemesinin operasyonel düzenlenmesi çalışmalarını yönetir.
2.2. İşletme ve bölümleri için üretim programlarının ve üretim programlarının geliştirilmesini, bunların planlanan dönemde ayarlanmasını, operasyonel üretim planlaması için standartların geliştirilmesini ve uygulanmasını yönetir.
2.3. Üretimin ilerleyişi, teknik dokümantasyon, ekipman, aletler, malzemeler, bileşenler, nakliye, yükleme ve boşaltma ekipmanı vb. ile üretimin sağlanması üzerinde operasyonel kontrolü organize eder.
2.4. Üretim ilerlemesinin günlük operasyonel muhasebesini, bitmiş ürünlerin üretimi için miktar ve ürün yelpazesi açısından günlük görevlerin yerine getirilmesini, devam eden işin durumunun ve eksiksizliğinin izlenmesini, uyumluluğu sağlar yerleşik standartlar Akılcı kullanım için depolarda ve işyerlerinde rezervler Araç yükleme ve boşaltma işlemlerinin zamanında yürütülmesi.
2.5. İşletmenin üretim departmanlarının çalışmalarını koordine eder.
2.6. İşletme bölümlerinin karşılıklı gereksinimlerinin ve taleplerinin yerine getirilmesini izler, kapasitelerin, ekipmanların ve üretim alanlarının daha eksiksiz ve eşit bir şekilde kullanılması ve üretimin azaltılmasına yönelik fırsatları belirlemek amacıyla önceki planlama dönemine ilişkin faaliyetlerinin sonuçlarını analiz eder. döngü.
2.7. Teknik yeniliklerin belirlenmesi ve geliştirilmesine yönelik çalışmalar yapar, bilimsel keşifler ve buluşlar, teknolojinin geliştirilmesine, üretimin organize edilmesine ve iş gücü verimliliğinin artırılmasına katkıda bulunan en iyi uygulamalar.
2.8. Operasyonel planlamayı, mevcut üretim muhasebesini ve sevk hizmetinin mekanizasyonunu iyileştirmeye yönelik önlemlerin geliştirilmesini organize eder, uygulama modern araçlar bilgi işlem ve iletişim.
2.9. İşletmenin üretim ve sevkıyat bölümlerinin çalışmalarına metodolojik rehberlik sağlar ve bölüm çalışanlarını yönetir.

3. Teknik departman başkanının hakları

Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı şu haklara sahiptir:
3.1. İşletmenin yapısal bölümlerinin üretim yönetimi alanındaki faaliyetlerini kontrol edin.
3.2. Üretim yönetimi ile ilgili taslak siparişlerin, talimatların, talimatların yanı sıra tahminlerin, sözleşmelerin ve diğer belgelerin hazırlanmasına katılın.
3.3. Yetkiniz dahilinde belgeleri imzalayın ve onaylayın; imzası altında üretim konularında emirler verebilir.
3.4. Sorunlarla ilgili tüm yapısal bölümlerin başkanlarıyla etkileşime geçin üretim faaliyetleri işletmeler.
3.5. İşletmenin yapısal bölüm başkanlarından ve uzmanlardan gerekli bilgileri isteyin ve alın.
3.6. Bu talimatlarda belirtilen sorumluluklarla ilgili işin iyileştirilmesine yönelik önerileri yönetim tarafından değerlendirilmek üzere sunun.
3.7. İşletme yönetiminin organizasyonel ve teknik koşulları sağlamasını ve resmi görevlerin yerine getirilmesi için gerekli yerleşik belgeleri hazırlamasını zorunlu kılın.

4. Teknik departman başkanının sorumluluğu

Teknik bölüm başkanı aşağıdakilerden sorumludur:
4.1. Kişinin resmi görevlerini yerine getirmemesi ve/veya zamansız, ihmalkar performansı.
4.2. Uyumsuzluk nedeniyle güncel talimatlar korunmasına ilişkin emirler ve talimatlar meslek sırrı ve gizli bilgiler.
4.3. İç çalışma düzenlemelerinin, çalışma disiplininin, güvenlik ve yangın güvenliği kurallarının ihlali nedeniyle.

Bu makaleyi okuduktan sonra kesin bir cevap alamazsanız hızlı yardım isteyin:

İş tanımıüretim ve teknik departman başkanı [kuruluşun, işletmenin adı]

Bu görev tanımı Sağlık Bakanlığı Yönetmeliği hükümlerine uygun olarak geliştirilmiş ve onaylanmıştır. sosyal Gelişim 23 Nisan 2008 tarihli RF N 188 “Birleşik Konseyin onayı üzerine yeterlilik rehberi yöneticilerin, uzmanların ve çalışanların pozisyonları, “Mimarlık ve şehir planlamada yönetici ve uzmanların pozisyonlarının nitelik özellikleri” bölümü ve iş ilişkilerini düzenleyen diğer yasal düzenlemeler.

1. Genel Hükümler

1.1. Mesleki Eğitim ve Öğretimin başkanı yöneticiler kategorisine aittir ve doğrudan [yöneticinin pozisyonunun adı]'na bağlıdır.

1.2. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı pozisyonuna yüksek öğrenim derecesine sahip bir kişi kabul edilir profesyonel eğitim"İnşaat" veya yüksek mesleki teknik eğitim yönünde ve profesyonel yeniden eğitim"İnşaat" yönünde; mesleki faaliyet alanında en az 3 yıllık iş deneyimi; en az 5 yılda bir ileri eğitim ve tutulan pozisyona uygunluk için yeterlilik sertifikasının bulunması.

1.3. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı, [başkanın pozisyonunun adı] emriyle göreve atanır ve görevden alınır.

1.4. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı şunları bilmelidir:

Kanunlar ve diğer düzenleyici yasal düzenlemeler Rusya Federasyonu kentsel planlama alanında;

İnşaatın üretim planlaması ve operasyonel yönetimi konularında idari, normatif ve metodolojik belgeler;

Bir inşaat organizasyonunun gelişimi için beklentiler;

İnşaat organizasyonunun üretim kapasitesi ve üretim üssü;

Bir inşaat organizasyonunun bölümlerinin uzmanlaşması ve bunlar arasındaki üretim bağlantıları;

Üretilen inşaat ürünleri yelpazesi, gerçekleştirilen iş türleri (hizmetler);

İnşaat teknolojisinin temelleri;

Üretim planlamasının organizasyonu;

Üretim programlarının ve inşaat programlarının geliştirilmesine yönelik prosedür;

İnşaat üretiminin ilerlemesine ilişkin operasyonel kayıtların organizasyonu;

Bir inşaat organizasyonunda depolama, taşıma ve yükleme ve boşaltma işlemlerinin organizasyonu;

Bilgisayar teknolojisi, iletişim ve iletişim;

Ekonominin Temelleri; inşaat üretimi, işçilik ve yönetimin organizasyonu;

İş mevzuatının temelleri;

İş güvenliği kuralları.

1.5. Mesleki açıdan önemli nitelikler: [nitelikleri listeleyin].

1.6. Onun yokluğunda, Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanının görevleri [gerektiği şekilde doldurunuz] tarafından yerine getirilir.

2. İş sorumlulukları

Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanına aşağıdaki iş sorumlulukları atanmıştır:

2.1. İnşaatın teknik yönetimini yürütmek.

2.2. Araştırma ve geliştirme yönetimi deneysel çalışma inşaat alanında tapu listelerinin hazırlanması, müşteri ve taşeronlarla sözleşmelerin hazırlanması ve yürütülmesi.

2.3. Yüksek teknik düzeyde inşaat ve koordinasyonun sağlanması teknolojik sıra ve yüklenici ve alt yüklenicilerin iş yapması için son tarihler.

2.4. Şantiyelerin tasarım ve tahmin dokümantasyonu, uygunluğu ile zamanında sağlanmasının izlenmesi teknik düzenlemeler, inşaat kuralları ve yönetmelikleri, tesislerin zamanında devreye alınması.

2.5. Operasyonel düzenleme, bilgisayar teknolojisi, iletişim ve iletişimin kullanılması, inşaat üretiminin ilerlemesi, inşaat ürünlerinin üretim planına ve tedarik sözleşmelerine uygun olarak ritmik olarak piyasaya sürülmesinin sağlanması ile ilgili çalışmaların yönetimi.

2.6. Üretim programlarının ve inşaat programlarının geliştirilmesini, planlanan dönemde ayarlanmasını, operasyonel üretim planlamasına yönelik standartların geliştirilmesini ve uygulanmasını yönetmek.

2.7. İnşaatın ilerleyişi üzerinde operasyonel kontrolün organizasyonu, teknik dokümantasyon, ekipman, aletler, malzemeler, bileşenler, nakliye, yükleme ve boşaltma ekipmanı vb. ile üretimin sağlanması.

2.8. Üretim ilerlemesinin günlük operasyonel kayıtlarının sağlanması, günlük inşaat görevlerinin yerine getirilmesi, tamamlanmamış inşaatın durumunun ve eksiksizliğinin izlenmesi, depolarda ve işyerlerinde birikmiş işlere yönelik belirlenmiş standartlara uygunluk, araçların rasyonel kullanımı ve yükleme ve boşaltma işlemlerinin zamanında yapılması.

2.9. Organizasyonun departmanlarının çalışmalarını koordine etmek, üretim programlarının ritmik uygulanmasını sağlayacak önlemler almak, üretim sürecindeki aksaklıkları önlemek ve ortadan kaldırmak.

2.10. İşbirliği ve sahalar arası hizmetlere yönelik siparişlerin yerine getirilmesinin zamanında kaydedilmesini, muhasebeleştirilmesini ve düzenlenmesini sağlamak.

2.11. Bir inşaat organizasyonunun karşılıklı gereksinimlerinin ve bölümlerinin taleplerinin yerine getirilmesinin izlenmesi, kapasitelerin, ekipmanların ve üretim alanının daha eksiksiz ve tekdüze kullanımına yönelik fırsatların belirlenmesi ve üretimin azaltılması amacıyla önceki planlama dönemine ilişkin faaliyetlerinin sonuçlarının analiz edilmesi döngü; teknik yenilikleri, bilimsel keşifleri ve buluşları, teknolojinin iyileştirilmesine, üretimin organizasyonuna ve işgücü verimliliğinin artmasına katkıda bulunan en iyi uygulamaları belirlemek ve geliştirmek için çalışmalar yapmak.

2.12. Endüstriyel depoların işlerini yönetmek, devam eden inşaatların envanterinin çıkarılmasında departmanın katılımını sağlamak.

2.13. Operasyonel planlamayı iyileştirmeye yönelik önlemlerin geliştirilmesinin organizasyonu, mevcut üretim muhasebesi ve sevk hizmetinin mekanizasyonu, modern bilgisayar teknolojisinin, iletişim ve iletişimin tanıtılması.

2.14. Üretim ve dağıtım birimlerinin [organizasyonlar, işletmeler] çalışmalarının metodolojik yönetiminin uygulanması.

2.15. Departman çalışanlarının yönetimi.

3. Çalışan hakları

Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı şu haklara sahiptir:

3.1. Faaliyet konusuyla ilgili gerekli bilgi ve belgeleri talep eder ve alır.

3.2. Bu iş tanımında belirtilen sorumluluklarla ilgili işleri iyileştirmek için en yakın amirinize önerilerde bulunun.

3.3. Tüm yapısal bölümlerin (kuruluşlar, işletmeler) başkanlarıyla etkileşime geçin.

3.4. Çalışmalarıyla ilgili konuların tartışıldığı konferans ve toplantılara katılın.

3.5. Ast çalışanlara emirler verin ve bunların yerine getirilmesini izleyin.

3.6. Emri altındaki çalışanların ödüllendirilmesi veya cezalandırılmasına ilişkin fikirleri yönetime sunun.

3.7. Yönetimin mesleki görev ve haklarının yerine getirilmesinde yardım sağlamasını talep etmek.

3.8. Kanunla sağlanan tüm sosyal garantiler için.

3.9. Sağlanan diğer haklar çalışma mevzuatı.

4. Çalışanın sorumluluğu

Teknik bölüm başkanı aşağıdakilerden sorumludur:

4.1. Rusya Federasyonu'nun mevcut çalışma mevzuatı tarafından belirlenen sınırlar dahilinde, bu iş tanımında öngörülen kişinin iş görevlerini yerine getirmemesi veya uygunsuz şekilde yerine getirmesi.

4.2. sebep olduğu için malzeme hasarı işverene - Rusya Federasyonu'nun mevcut çalışma ve medeni mevzuatının belirlediği sınırlar dahilinde.

4.3. Faaliyetlerinin yürütülmesi sırasında işlenen suçlar için - Rusya Federasyonu'nun mevcut idari, cezai ve medeni mevzuatının belirlediği sınırlar dahilinde.

İK Başkanı [harfler, soyadı]

[imza]

[gün ay yıl]

Kabul:

Hukuk Dairesi Başkanı [harfler, soyadı]

[imza]

[gün ay yıl]

Talimatları okudum: [baş harfler, soyadı]

[imza]

[gün ay yıl]

MEÖ Başkanının Görev Tanımı

ONAYLADIM

CEO

________________

"________"_____________ ____ G.

1. Genel Hükümler

1.1. Mesleki Eğitim ve Öğretimin başkanı yöneticiler kategorisine aittir.

1.2. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı bu göreve atanır ve genel müdürün emriyle görevden alınır.

1.3. Teknik bölüm başkanı doğrudan genel müdüre rapor verir.

1.4. Aşağıdaki gereklilikleri karşılayan bir kişi Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı pozisyonuna atanır: yüksek mesleki (teknik) eğitim ve operasyonel üretim yönetiminde mühendislik, teknik ve yönetim pozisyonlarında en az 3 yıllık iş deneyimi.

1.5. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanının yokluğunda, onun hak ve sorumlulukları kuruluş sırasına göre duyurulduğu şekilde başka bir yetkiliye devredilir.

1.6. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı şunları bilmelidir:

Yasal ve düzenleyici kanunlar, üretim planlaması ve operasyonel üretim yönetimi konularında metodolojik materyaller;

İşletmenin üretim kapasitesi ve üretim üssü, işletmenin bölümlerinin uzmanlaşması ve bunlar arasındaki üretim bağlantıları, üretilen ürün yelpazesi, gerçekleştirilen iş (hizmet) türleri;

İşletmede üretim planlamasının organizasyonu;

Üretim programlarını ve üretim programlarını geliştirme prosedürü;

2. Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanının iş sorumlulukları

Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı aşağıdaki iş sorumluluklarını yerine getirir:

2.1. Üretim planına ve tedarik sözleşmelerine uygun olarak ürünün piyasaya sürülmesinin sağlanması, üretim ilerlemesinin operasyonel düzenlenmesi çalışmalarını yönetir.

2.2. İşletme ve bölümleri için üretim programlarının ve üretim programlarının geliştirilmesini, bunların planlanan dönemde ayarlanmasını, operasyonel üretim planlaması için standartların geliştirilmesini ve uygulanmasını yönetir.

2.3. Üretimin ilerleyişi, teknik dokümantasyon, ekipman, aletler, malzemeler, bileşenler, nakliye, yükleme ve boşaltma ekipmanı vb. ile üretimin sağlanması üzerinde operasyonel kontrolü organize eder.

2.4. Üretim ilerlemesinin günlük operasyonel kayıtlarını, bitmiş ürünlerin üretimi için miktar ve ürün yelpazesi açısından günlük görevlerin yerine getirilmesini, devam eden işin durumunun ve eksiksizliğinin izlenmesini, depolarda ve işyerlerinde birikmiş işler için belirlenmiş standartlara uyumu, rasyonel Araçların kullanımı ve yükleme ve boşaltma işlemlerinin zamanında yapılması.

2.5. İşletmenin üretim departmanlarının çalışmalarını koordine eder.

2.6. İşletme bölümlerinin karşılıklı gereksinimlerinin ve taleplerinin yerine getirilmesini izler, kapasitelerin, ekipmanların ve üretim alanlarının daha eksiksiz ve eşit bir şekilde kullanılması ve üretimin azaltılmasına yönelik fırsatları belirlemek amacıyla önceki planlama dönemine ilişkin faaliyetlerinin sonuçlarını analiz eder. döngü.

2.7. Teknolojinin iyileştirilmesine, üretimin düzenlenmesine ve iş gücü verimliliğinin artırılmasına katkıda bulunan teknik yenilikleri, bilimsel keşif ve icatları, en iyi uygulamaları belirlemek ve geliştirmek için çalışmalar yapar.

2.8. Operasyonel planlamayı, mevcut üretim muhasebesini ve sevk hizmetinin mekanizasyonunu, modern bilgisayar teknolojisinin ve iletişimin tanıtılmasını iyileştirmeye yönelik tedbirlerin geliştirilmesini organize eder.

2.9. İşletmenin üretim ve sevkıyat bölümlerinin çalışmalarına metodolojik rehberlik sağlar ve bölüm çalışanlarını yönetir.

3. Teknik departman başkanının hakları

Mesleki Eğitim ve Öğretim başkanı şu haklara sahiptir:

3.1. İşletmenin yapısal bölümlerinin üretim yönetimi alanındaki faaliyetlerini kontrol edin.

3.2. Üretim yönetimi ile ilgili taslak siparişlerin, talimatların, talimatların yanı sıra tahminlerin, sözleşmelerin ve diğer belgelerin hazırlanmasına katılın.

3.3. Yetkiniz dahilinde belgeleri imzalayın ve onaylayın; imzası altında üretim konularında emirler verebilir.

3.4. İşletmenin üretim faaliyetleriyle ilgili konularda tüm yapısal bölümlerin başkanlarıyla etkileşime geçin.

3.5. İşletmenin yapısal bölüm başkanlarından ve uzmanlardan gerekli bilgileri isteyin ve alın.

3.6. Bu talimatlarda belirtilen sorumluluklarla ilgili işin iyileştirilmesine yönelik önerileri yönetim tarafından değerlendirilmek üzere sunun.

3.7. İşletme yönetiminin organizasyonel ve teknik koşulları sağlamasını ve resmi görevlerin yerine getirilmesi için gerekli yerleşik belgeleri hazırlamasını zorunlu kılın.

4. Teknik departman başkanının sorumluluğu

Teknik bölüm başkanı aşağıdakilerden sorumludur:

4.1. Kişinin resmi görevlerini yerine getirmemesi ve/veya zamansız, ihmalkar performansı.

4.2. Ticari sırların ve gizli bilgilerin korunmasına ilişkin mevcut talimatlara, emirlere ve düzenlemelere uyulmaması nedeniyle.

4.3. İç çalışma düzenlemelerinin, çalışma disiplininin, güvenlik ve yangın güvenliği kurallarının ihlali nedeniyle.


İnşaat teknik ve teknik ekipman mühendisinin iş tanımı

1. GENEL HÜKÜMLER

1.1. Bu iş tanımı fonksiyonel sorumlulukları, hakları ve
İnşaat Ekipmanları Mühendisinin sorumluluğundadır.
1.2. İnşaat mühendisi bir göreve atanır ve görevden alınır.
müdürün emriyle mevcut iş mevzuatı tarafından belirlenen prosedüre uygun olarak
işletmeler.
1.3. İnşaat mühendisi doğrudan kendisine rapor verir.
_______________________________.
1.4. İnşaat Mühendisi pozisyonuna yüksek öğrenim mezunu bir kişi atanır.
ETKS'ye uygun inşaat alanında mesleki (teknik) eğitim ve iş deneyimi.

1.5. İnşaat mühendisi şunları bilmelidir:
- Faaliyetlerini düzenleyen mevzuat ve diğer düzenlemeler inşaat organizasyonları;
- kurumsal yapının profili, uzmanlığı ve özellikleri;
- teknik beklentiler ve ekonomik gelişme işletmeler; işletmenin üretim kapasitesi; iş teknolojisinin temelleri;
- inşaat planlarının geliştirilmesi ve onaylanması prosedürü;
- inşaat işi teknolojisi ve yöntemleri;
- inşaat düzenlemeleri;
- inşaat projelerinin inşaatı sırasında işgücü organizasyonu gereklilikleri;
- tasarım tahminlerinin ve diğer teknik belgelerin geliştirilmesi ve işlenmesi, işletmenin inşaat alanındaki faaliyetlerine ilişkin kayıtların tutulması ve raporların hazırlanması prosedürü;
- iş ve mali sözleşmelerin sonuçlandırılması ve yürütülmesi prosedürü;
- bilimsel ve teknik başarılar ve alanında lider kuruluşların deneyimi
yapı;
- ekonomi, üretim organizasyonu, emek ve yönetim;
- işgücünün korunması, güvenlik önlemleri, endüstriyel sanitasyon ve yangından korunma kuralları ve düzenlemeleri.
- özel kullanım becerisi de dahil olmak üzere kendine güvenen bir kullanıcı düzeyinde bir bilgisayara sahip olmak bilgisayar programları;
- kalitelerini kontrol etmek için işleri, nesneleri ve yöntemleri kabul etme prosedürü;

1.6. İnşaat Mühendisinin geçici yokluğunda görevleri
____________________________________ adresine atanır.
Ek talimatlar şu adresten alınabilir:
___________________________ .

2. HEDEFLER VE HEDEFLER

2.1. Proje, tahminlere göre yürütülen inşaat ve montaj işlerinin maliyetinin hacim ve kalitesine uygunluğunun kontrolünü yapmak, inşaat yönetmelikleri ve teknik koşullar.
2.3 Resmi görevleri kapsamında sermaye inşaatına ilişkin sözleşmelerin ve alt sözleşmelerin hazırlanmasına ve yürütülmesine katılır.
2.4 Tam ve yüksek kalitede tasarım ve tahmin belgelerinin kabulü ve yayınlanması.
2.5. Bilgi ve yeterlilik düzeyini artırmak.

3. FONKSİYONEL SORUMLULUKLAR

İnşaat için VET mühendisi:
3.1. İnşaat ve montaj işlerinin uygulanmasına ilişkin teknik denetimi sağlar,
işlerin ve tamamlanmış nesnelerin kabulü.
3.2. İnşaat ve montaj işlerinin yanı sıra yapıların hacimlerinin onaylanmış tasarım ve tahmin belgeleri, çalışma çizimleri, bina kuralları ve yönetmelikleri, standartlar, teknik şartnameler, iş güvenliği standartlarına uygunluğu.
3.3. Uygulamayla bağlantılı olarak projelerde yapılan değişikliklerle ilgili sorunların çözümüne katılır
daha ilerici teknolojik süreçler, uzay planlama ve yapıcı çözümler inşaat ve yeniden yapılanma projelerinde maliyetlerin azaltılması ve teknik ve ekonomik göstergelerin iyileştirilmesinin sağlanması.
3.4. İnşaat sırasında ortaya çıkan değişikliklerin değerlendirilmesine ve onaylanmasına katılır tasarım çözümleri, gerekirse malzemelerin, ürünlerin, yapıların değiştirilmesiyle ilgili sorunları (inşaat projelerinin kalitesini düşürmeden) derhal çözer.
3.5. İnşaat kalitesinde gecikme ve bozulmaya neden olan nedenleri araştırır
kurulum işleri, bunların giderilmesinde yer alın.
3.6. Tamamlanan inşaat ve montaj işlerinin teknik kabulünü yapar ve
nesneleri, gerekli teknik dokümantasyonu hazırlar. İnşaat projelerinin kabulü ve işletmeye alınması için komisyon çalışmalarına katılır.
3.7. Tamamlanan inşaat ve montaj işlerinin kayıtlarını tutar ve inşaat planlarının uygulanmasına ilişkin raporlama için gerekli verileri hazırlar.
3.8. Tesislerin inşası için tahmin belgelerini kontrol edin, maliyetleri hesaplayın ve gerçekleştirilen işi kaydedin.
3.9. Ek işler için maliyet tahminleri hazırlayın.
3.10. Müşteriden alınan tahmin belgelerini kontrol edin ve kalitesine ilişkin görüşler hazırlayın.
3.11. Alt yüklenicilerin temsilcileriyle birlikte koordinasyonu sağlamak tasarım organizasyonu ve müşteri tahmini, malzeme maliyetinin ve ek maliyetlerin hesaplanması, yapılan iş beyanları, spesifikasyonlar, yapılan iş sertifikaları, faiz oranları.
3.12. Birim fiyatlarda ve genel gider oranlarında belirtilmeyen maliyetler için maliyet tahminleri hazırlayın ve gerekirse bunları müşteriyle koordine edin.
3.13. Tasarımın bakımı ve dokümantasyonun tahmini ile ilgili taşeronlarla tartışmalı konuların değerlendirilmesi için materyaller hazırlayın.
3.14. Yüklenicilerle KS-2 formunu kontrol edin.
3.15. Bir teknik ekipman mühendisinin faaliyetleriyle ilgili olarak birinci amirinizin bireysel resmi görevlerini yerine getirin.
3.16. Yerleşik raporlamayı sürdürün.
3.17. Gerektiğinde üst yönetime mevcut bilgileri sağlayın.

3. HAKLAR

Bir inşaat teknik mühendisliği mühendisi aşağıdaki haklara sahiptir:
3.1. Alt çalışanlarına ve hizmetlerine, fonksiyonel sorumlulukları kapsamındaki çeşitli konularda talimatlar ve görevler verin.
3.2. Planlanan görevlerin ve çalışmaların uygulanmasını izleyin, zamanında tamamlayın
alt birimlere göre bireysel emirler ve görevler.
3.3. İnşaat Mühendisi ve ona bağlı birimlerin faaliyetleri ile ilgili gerekli malzeme ve belgeleri talep etmek ve almak.
3.4. İnşaat teknik mühendisinin yetki alanına giren üretim faaliyetlerine ilişkin operasyonel sorunları çözmek için üçüncü taraf kurum ve kuruluşların departmanlarıyla ilişkiler kurmak.

4. SORUMLULUK

İnşaat teknik mühendisi aşağıdakilerden sorumludur:
4.1. İşletmenin üretim faaliyetlerinin sonuçları ve verimliliği
yetkinliği.
4.2. Talimatınızın uygulanmaması fonksiyonel sorumluluklar, aynı zamanda iş
İşletmenin bölümleri, üretim faaliyetleriyle ilgili konularda kendisine tabidir.
4.3. Konulara ilişkin çalışma planlarının uygulanma durumu hakkında hatalı bilgi
yetkisi dahilindedir.
4.4. İşletme yönetiminden gelen emir, talimat ve talimatlara uyulmaması.
4.5. İşletmenin ve çalışanlarının faaliyetlerine tehdit oluşturan güvenlik düzenlemeleri, yangın güvenliği ve diğer kuralların tespit edilen ihlallerini bastırmak için önlemlerin alınmaması.

5. ÇALIŞMA KOŞULLARI

5.1. İnşaat Mesleki Eğitim ve Öğretim Mühendisinin çalışma programı işletmede oluşturulan İç İş Yönetmeliğine uygun olarak belirlenir.
5.2. Üretim ihtiyaçları nedeniyle İnşaat Mesleki Eğitim ve Öğretim Mühendisi
İnşaat Mühendisi ile anlaşarak iş gezilerine (yerel olanlar dahil) çıkın.
5.3. Üretim faaliyetlerini desteklemek için operasyonel sorunları çözmek
İnşaat teknik bakım mühendisine bir servis aracı tahsis edilebilir.

6. FAALİYETLERİN ÖLÇEĞİ VE KARARLARIN ETKİSİ

6.1. Faaliyetlerini sağlamak için MEÖ inşaat mühendisine, fonksiyonel sorumlulukları kapsamındaki konularda organizasyonel ve idari belgeleri imzalama hakkı verilmiştir.

Paylaşmak