În urmă cu ceva timp, atitudinea față de oamenii legii lăsa de dorit. Acum atitudinea se schimbă partea mai bună. Mulți asociază acest lucru cu reforma, datorită căreia prestigiul agențiilor de aplicare a legii a crescut și mulți au devenit interesați de modul de a deveni polițist.
Pe lângă o serie de schimbări vizibile, inclusiv uniforma și purtarea insignelor, guvernul încearcă să sporească prestigiul serviciului de poliție prin creșterea salariilor.
Cerințele pentru candidați au devenit și mai stricte, așa că a deveni polițist nu este ușor, dar este posibil. Principalul lucru este respectarea cerințelor propuse, finalizarea cu succes a unei comisii medicale și teste psihologice.
Unii sunt atrași de puterea conferită poliției, alții doresc să servească în poliție din cea mai înaltă datorie de onoare și dreptate, pentru unii, serviciul în poliție este afacerea și sensul vieții, contrar opiniilor populare despre aplicarea legii. ofiţeri.
Pentru a deveni polițist, dorința în sine nu este suficientă cu siguranță vei avea nevoie de studii superioare de specialitate, fără antecedente penale; sănătatea fizică. Servirea în forțele armate la intrarea într-un loc de muncă oferă, în unele cazuri, o serie de avantaje.
Ce trebuie să faci pentru a deveni polițist?
Înainte de a aplica la departamentul de personal al poliției pentru un loc de muncă, decideți în ce departament doriți să lucrați. În fiecare către candidați cerințe individuale.
Conform legii Federației Ruse, numai cetățenii Federației Ruse fără antecedente penale pot lucra în poliție, indiferent de sex, naționalitate și religie. Restricțiile de vârstă pentru angajare sunt de la 18 la 35 de ani, aceasta fiind una dintre cele mai stricte cerințe pentru candidați.
Femeile sunt supuse acelorași cerințe stricte ca și bărbații, nu există avantaje sau concesii atunci când se alătură poliției. Este mai dificil pentru femei să-și atingă dreptul de a sluji agențiile de aplicare a legii, dar dacă există o mare dorință, pregătire fizică, scopul este destul de realizabil.
Cel mai simplu lucru pe care îl așteaptă un candidat este un interviu.. Dacă o persoană se comportă corespunzător în timpul unui interviu și răspunde corect la întrebările adresate, candidatul primește aprobarea de la membrii comisiei.
Următorul pas este colectarea documentelor pentru obținerea unui loc de muncă. Veți avea nevoie de:
- chestionar
- biografie
- diplomă
- paşaport
Se completează o cerere de angajare în poliție, un chestionar și o autobiografie. Biografia este verificată cu deosebită atenție nu doar un cazier judiciar șters este inacceptabil, ci și pedepse administrative. Rudele sunt, de asemenea, verificate pe această linie. Se oferă o diplomă sau diplome care confirmă studiile și un pașaport.
Pe lângă documentele enumerate, veți avea nevoie de:
- Recomandări. Cel puțin 2 polițiști cu o reputație pozitivă pentru ani de muncă în poliție (cel puțin 3 ani).
- Cartea de munca. Obligatoriu dacă ați mai lucrat.
- certificat TIN.
- Documente privind înmatricularea militară a persoanelor obligate la serviciul militar.
Documentele de bază vor necesita informații despre veniturile și bunurile solicitantului, soților și copiilor sub 18 ani. În plus, se acordă consimțământul pentru verificarea și prelucrarea datelor.
Următoarea etapă este un examen medical. Veți avea nevoie de răbdare, deoarece comisia medicală durează până la 5 zile. Comisia medicală este una dintre etapele dificile, aici sunt respinși mulți candidați la muncă în poliție. Unii glumesc amar, spunând că este mai greu să treci un examen medical pentru a deveni polițist decât a deveni astronaut.
Va dura mult timp pentru a obține certificate de la dispensare care confirmă absența bolilor care interferează cu munca unui ofițer de poliție (tuberculoză, boli mintale, dependenta de droguri, boli venerice). Candidații sunt testați pentru dependență sau predispoziție la alcool.
Înăsprirea este asociată cu faptul că un polițist trebuie să acționeze ca model și să manifeste rezistență la stresul și ispitele vieții. Acest lucru vă va oferi încredere că, într-o situație nestandard, polițistul va acționa competent, adecvat și nu va deveni confuz.
O altă etapă dificilă este examinarea psihologică. Acesta nu este un simplu test de compatibilitate, ci un test de 600 de întrebări, plus este conectat un detector de minciuni. După examinare, un număr de camere trec prin:
- psihiatru
- chirurg
- oftalmolog
- terapeut
Nu uitați de fluorografie, cardiograme cardiace și ultrasunete, este posibil să aveți nevoie de lovituri la cap pentru a vă asigura că nu au existat răni.
Când comisia medicală este finalizată, va trebui să faci față actelor financiare. Ei vă vor cere să completați o declarație fiscală, să indicați informații despre conturile bancare, venituri și proprietăți, valori mobiliare și acțiuni.
Povestea video
Ultimul eveniment este trecerea standardelor pentru pregătire fizică. Standardele includ: flotări, abdomene, alergare pe distanțe lungi. Doar cei mai puternici și mai rezistenți lucrează în poliție.
Provocările și recompensele de a fi ofițer de poliție
Oricât s-ar schimba în bine atitudinea față de polițiști, va trebui să se confrunte cu atitudinea prejudiciată a populației, chiar dacă polițistul își riscă sănătatea sau viața. Mulți văd acest lucru ca pe un interes propriu. Dar așa este viața, este imposibil să mulțumești tuturor.
Unele rude, și chiar prieteni, în scopuri egoiste se ascund în spatele lucrului în poliție, crezând cu fermitate că pot scăpa cu multe. Acest lucru poate afecta grav reputația unui ofițer de poliție și poate duce la privarea acestuia de funcția sa dacă se dovedește mușamalizarea. Legea este obligatorie pentru toată lumea, iar instanța poate pedepsi orice persoană, fie că este arheolog, medic sau polițist.
Polițistul are program de lucru neregulat și poate fi chemat oricând înapoi la serviciu. În zilele lucrătoare, un polițist trebuie să mențină ordinea și să țină totul sub control.
Un salariu decent și pensionarea anticipată din cauza vechimii în muncă compensează o serie de dificultăți de muncă. Conform noii legislații, după o durată de viață de 10 ani, statul alocă alocație forfetară pentru achiziționarea de locuințe pentru oamenii legii. Locuințele pot fi achiziționate și în cadrul unui program preferențial la 7% pe an.
Daca experienta este de 15 ani, cu toate calculele vacanta va fi de pana la 2 luni. Polițiștii și membrii familiei acestora pot beneficia de beneficii îngrijire medicală si tratament balnear.
Există o bună oportunitate de a urca scara carierei. Totul depinde de personalitatea polițistului, de diligența în muncă și de autoperfecționare. Primirea unui rang mai mare și a premiilor vă va afecta pensia.
Dacă verificările sunt finalizate cu succes și teste psihologice iar comisia medicală a dat voie, celor care vor să lucreze în poliție li se oferă posibilitatea de a se supune probațiune de la 3 la 6 luni. În timpul stagiului, ofițerul mentor trebuie să învețe și să garanteze pentru noul venit să servească în autorități că va respecta cu strictețe interdicțiile și restricțiile care sunt impuse ofițerilor de poliție, conform Legii Federale a Federației Ruse.
Video detaliat material
În timpul stagiului, dovedește-te și arată cele mai bune calități. După finalizare cu succes stagiu, vei primi postul și titlul pentru care ai aplicat. Perioada de stagiu este inclusă în experiența de muncă.
A deveni ofițer de poliție nu este atât de ușor, așa că dacă munca în forțele de ordine este chemarea ta, arătați fermitate în luarea deciziilor, perseverență și perseverență. Dacă nu reușiți să vă realizați visul, nu vă descurajați. Can
Deci, ați decis să deveniți ofițer de poliție. Poate fi fie un bărbat, fie o femeie. Mulți oameni susțin că fiecare a doua persoană poate deveni ofițer de poliție, chiar și cei care vin „de pe stradă”. În realitate, totul se dovedește a nu fi în întregime adevărat. Să ne dăm seama cum să devii ofițer de poliție și prin ce etape trebuie să treci de la început până la angajarea efectivă.
1. Interviu. Cel mai adesea, acesta este cel mai simplu lucru care te poate aștepta în zilele următoare. Dacă ești o persoană cu studii, de preferință superioare juridice, adecvate, fără antecedente penale (al tău sau rudelor apropiate), infracțiuni, arestări etc., atunci poți fi foarte ușor „aprobat” în această etapă;
2. Colectare documentele necesare. Acest lucru este necesar înainte de a aplica pentru orice loc de muncă. În medie, va dura aproximativ o săptămână din timpul tău. De ce documente aveți nevoie pentru a deveni ofițer de poliție:
- o declarație de cerere de aderare la poliție,
- un formular de cerere scris de mână,
- diplome de studii,
- pașaport și pașaport internațional,
- autobiografie, scrisă de mână,
- documente de înmatriculare militară pentru cei obligați la serviciul militar și supuși conscripției;
— cartea de munca, dacă ați lucrat anterior undeva,
- certificat TIN,
— consimțământul în scris pentru prelucrarea și verificarea datelor cu caracter personal, precum și înregistrarea informațiilor speciale;
- documente care dezvăluie veniturile dvs., proprietatea asupra proprietății, pasivele și documente similare în legătură cu soții și copiii dvs. (sub 18 ani).
3. Trecerea unei comisii medicale. În medie, va dura de la 3 la 5 zile, în funcție de capacitățile tale. Dacă vei trece sau nu de comision este o mare întrebare, pentru că... o mulțime de candidați sunt respinși. Uneori poți argumenta care este mai dificil - să treci un examen medical pentru un ofițer de poliție sau.
- obținerea certificatelor de la dispensare din care să rezulte că nu aveți boli cu transmitere sexuală, tuberculoză, probleme și tulburări psihice,
- Va trebui să treceți toate testele standard și testele de droguri. În prima zi totul s-a terminat,
— a doua zi trebuie să aveți timp pentru a trece la un examen psihologic. Nu este ușor să treci testul de compatibilitate al revistei lor, este mult mai complicat. Verificarea nu numai cu un număr mare de întrebări, ci și cu un detector de minciuni conectat. Va dura aproximativ 3-4 ore, fără a număra coada pe care trebuie să o așteptați.
— este necesar să se efectueze fluorografie pe ambele părți, ultrasunete, ECG și alte imagini.
4. Completarea documentelor financiare. Aceasta este în primul rând umplere declarație fiscală, este de asemenea important să evidențiem informații despre conturi bancare, venituri, proprietăți, acțiuni, valori mobiliare etc.
5. Antrenament sportiv. După depunerea documentelor și a unui examen medical, trebuie să treceți la standardele de fitness. Doar cel mai atletic poate deveni polițist. Standardele sunt adoptate pe baza unor indicatori precum:
- flotări de la podea,
- alergare pe distanțe lungi.
Asta e tot, toate capacitățile tale au fost demonstrate, ai făcut tot ce ai putut. Principalul lucru este să decideți dacă sunteți apt să serviți în poliție, dar acest lucru nu mai depinde de dvs.
Munca de poliție: dificultăți și avantaje.
Merită să lucrezi în poliție Această întrebare interesează fiecare al doilea candidat la poliție? Într-adevăr, pe de o parte, acesta este un fel de putere și putere, dar, pe de altă parte, există o serie de fenomene negative care te pot speria. Să începem cu principalele responsabilități ale poliției: în situații de urgență, polițiștii sunt obligați să ia măsuri urgente pentru salvarea oamenilor și a bunurilor acestora, să acorde asistență până la sosirea medicilor și să asiste la activitatea continuă a serviciului de salvare.
Iată care sunt dificultățile de a lucra în poliție care te pot aștepta:
1. Cetăţenii întregii ţări te vor trata cu prejudecăţi, te vor considera o persoană de „clasa inferioară”, chiar dacă te străduieşti şi îi ajuţi efectiv. Se dovedește că indiferent ce ai face, indiferent cât de mult ai încerca, foarte puțini te vor iubi și, în același timp, îți riști sănătatea și viața;
2. Rudele sau prietenii tăi s-ar putea ascunde în spatele tău, crezând că îi vei salva sau acoperi mereu, ceea ce îți poate submina nu numai reputația în societate, ci și la locul de muncă;
3. În poliție, vina pentru evenimentele de amploare este întotdeauna „renunțată” pe rândurile mici, adică. Pentru orice pas greșit al unei întregi unități, toată lumea va fi mustrată și este bine dacă nu o înscrie în dosarul personal. Așadar, dacă vrei să știi să devii polițist, învață să accepți acuzațiile împotriva ta și să te certe mai puțin;
4. Polițiștii au adesea ore de lucru lungi. Chiar dacă lucrezi în esență conform unui program, poți fi întotdeauna chemat să ești un păzitor și slujitor al legii. Mai mult, chiar și în viata de zi cu zi trebuie să monitorizați legea și ordinea, dar să nu interveniți, ci să sunați la poliție dacă este necesar;
5. Cel mai adesea, banii alocați de stat pentru a răspunde nevoilor polițiștilor, atât în birouri, cât și pe drum, nu sunt suficienți. Prin urmare, ei trebuie să cumpere singuri sau punând în comun banii papetăria, echipamentele de birou și piesele de schimb necesare pentru mașina lor de companie.
În ceea ce privește avantajele, iată cu ce ați „amenințat” să deveniți ofițer de poliție:
1. Pensionarea la 45 de ani, ceea ce, veți fi de acord, este deja mult, pentru asta merită să vă riscați viața;
2. Uniformele necesare sunt alocate de stat, iar asta iti ofera mai multe oportunitati, reprezentant aspectși accesibilitatea la multe domenii de interes;
3. Statul alocă bani pentru achiziționarea de locuințe pentru polițiști;
4. Investigatii interesante si esti mereu la curent cu evenimentele din oras. Acest lucru este interesant pentru cei care nu pot trăi fără informații noi. Ofițerii de poliție nu trebuie întotdeauna să se confrunte cu schimburi de focuri și maniaci criminali, așa că serviciul poate fi interesant și atractiv.
5. Oportunitatea de a crește pe scara carierei, de a primi medalii și ordine bine meritate, care îți vor afecta pensia.
Există o dublă atitudine față de ofițerii de poliție în Rusia. Pe de o parte, „cultura hoților” este populară în țara noastră: muzică chanson, serialul TV „Brigada”, viața după concepte... Și în cadrul acestei viziuni asupra lumii, o parte a populației tratează de obicei poliția cu cel puţin ostilitate. De aici tot felul de anecdote și glume, adesea extrem de ofensatoare, porecle grosolane și altele asemenea.
Pe de altă parte, după ce a întâlnit în persoană reprezentanți ai lumii criminale, rusul obișnuit caută protecție de la poliție, realizând că reprezentanților acestei profesii periculoase și ingrate le datorăm siguranța și, uneori, chiar și viața.
Un polițist activ, care a cerut să nu fie numit, a acceptat să vorbească sincer despre munca sa cititorilor revistei. Reconomica.
Munca ofițerilor de poliție este acoperită de romantismul serialelor TV vechi și este visul multor copii și adolescenți. Cine dintre noi la o vârstă fragedă nu a vrut să-și îmbrace o haină de uniformă, să-și ia propriul pistol și să protejeze cetățenii pașnici de bandiți? Sau investighează cele mai complexe și mai complicate crime. Dar puțini oameni înțeleg cu adevărat ce este serviciul de poliție.
Gangster Petersburg, care a devenit casa criminalilor din anii nouăzeci și zero, rămâne destul de oraș periculos. Numai conform statisticilor oficiale, există peste o sută de furturi și aproximativ 310-350 de crime pe lună. Chiar dacă această cifră este sub media rusă, pentru un oraș obișnuit este încă prohibitiv de mare.
Cine sunt PPSniki
Ofițeri PPS, paznici, PePS, patrulare- Au fost inventate multe nume pentru acest serviciu. PPS efectuează cele mai dificile și murdare lucrări de pe străzi. De asemenea, ei răspund la majoritatea apelurilor prin telefonul 02 (112).
Adesea nu există un moment de odihnă în timpul schimbului. Ai timp să mănânci doar noaptea, iar o pauză de prânz există doar în visele tale. De ce am ales acest serviciu anume? Probabil pentru că, în ciuda acestui fapt, ești mereu în centrul evenimentelor. Ești primul care știe ce s-a întâmplat, primul care se grăbește să ajute oamenii, primul care oferă asistență de urgență.
Profesia lor este să-i protejeze pe alții.
Ce este nevoie pentru a intra în poliție?
Ofițerii de poliție cheamă serviciul de poliție. Și aceasta nu este doar o expresie stabilă. Când depuneți jurământul în funcție, jurați de fapt că vă slujiți țara. Devotat, credincios, altruist.
Nu oricine poate deveni ofițer de poliție. Conform Legea federală nr. 3 „Cu privire la poliție” Poate intra în serviciu orice cetățean în vârstă de peste optsprezece ani care a servit în armată și este apt din punct de vedere medical. Dar există mic truc. Studenți la Drept universități de statÎl pot lua fără să servească, trebuie doar să ai un document care să confirme amânarea de la armată.
Viitorul angajat va fi supus examinărilor medicale în puțin peste două luni. În acest timp, medicii vor verifica candidatul pentru boli grave, răni și tulburări psihice. La finalizarea comisiei, actualul angajat primește o trimitere la unul dintre secțiile de poliție ale orașului său.
A intra în poliție nu este mai dificil decât a intra în orice altă slujbă. Adesea posturile vacante sunt postate pe Head Hunter, SuperJob si servicii similare. De asemenea, puteți afla despre disponibilitatea posturilor vacante la biroul central al Ministerului Afacerilor Interne al orașului sau raionului. Adresele și numerele de telefon ale acestor departamente pot fi găsite pe site-ul oficial al Ministerului Afacerilor Interne.
a avea permis de conducere categoria B ( autoturisme de pasageri) va fi un plus sigur. Un șofer de poliție câștigă în medie cu 5-10% mai mult.
Cum să obții un loc de muncă ca polițist de pe stradă
Poliția a atras de mult două tipuri de oameni: cei care vor putere și cei care pur și simplu vor să ajute oamenii. Acestea din urmă, din păcate, sunt mai puține.
Pe cine vrea conducerea să vadă în rândurile corpului didactic? Oameni curajoși, curajoși (uneori până la imprudență) și plini de resurse. Dar în realitate există mai puțin de o treime dintre ele. Nu degeaba personalul didactic este numit o trambulină către înalte funcții. De aici și-au început cariera mulți generali, miniștri și alți înalți oficiali.
Interviu la departamentul HR
Călătoria unui angajat începe cu departamentul de resurse umane. Personalul este cel care decide dacă vei intra sau nu în stat, te ajută să alegi direcția, direcția teritorială. În timpul interviului există o serie de întrebări standard:
« De ce vrei să slujești în poliție?», « Cum vezi un polițist ideal?», « Cum vedeți poliția viitorului?», « Ce așteptări ai de la acest job?».
Simțiți-vă liber să răspundeți sincer. Managerul HR cu siguranță va aprecia și înțelege tot ce ați spus și ați vrut să spuneți. În această etapă, solicitanții nu sunt aproape niciodată eliminați. Amintiți-vă că și noi suntem oameni. Ajută-i să învețe ce este poliția pentru tine și de ce te-ai alăturat lor.
Un polițist trebuie să fie pregătit pentru orice
Munca „la sol” începe diferit pentru fiecare. Unii vor fi întâmpinați de străzile curate și de liniștea zonelor centrale, în timp ce alții se vor obișnui în cele din urmă să înceapă dimineața cu crime și nenumărate telefoane. Și aceste provocări nu vor fi întotdeauna adecvate.
Departamentul de serviciu este obligat să înregistreze orice apeluri. Aceasta înseamnă că călătoriile către extratereștri sau vecini care iradiază după 2 pereți portanti, nu va fi neobișnuit. Un candidat la poliție trebuie să fie pregătit pentru asta. Așa cum trebuie să fie pregătit pentru amenințări reale într-un oraș mare.
Dă drumul - salvează viața cuiva!
În această parte aș dori să fac o mică digresiune. Toate apelurile sunt împărțite în mai multe categorii: false, prioritate scăzută, prioritate medie și prioritate cea mai mare. Cele mai mari includ lupte în masă, tentative de omor și tot ce trebuie raportat cât mai curând posibil. Când sosesc astfel de apeluri, fiecare minut contează. În acest caz, este activat un semnal special (lumină intermitentă și sunet).
Mașinile de poliție care trec cu viteză de-a lungul drumului și ignoră semafoare, se grăbesc până acolo unde cea mai mică întârziere ar putea costa vieți. Lasă o astfel de mașină să treacă - salvează o persoană. Și apoi, dacă te vei găsi brusc în necazuri, ei vor fi acolo la timp pentru a ajunge la tine.
Lăsați loc luminii intermitente, pentru că viața unei persoane este în joc!
O zi de lucru obișnuită pentru un ofițer de poliție
Regimentele PPS îndeplinesc 3 sarcini:
- Patrularea străzilor pe jos sau cu mașina de serviciu.
- Călătorii de gardă.
- Sprijin pentru alte secții de poliție.
Distribuția are loc în fiecare dimineață la o „ședință de planificare”. Regimentul superior citește rapoartele operaționale, îi arată pe cei trecuți pe lista de urmăriți și dă câteva sfaturi de despărțire. În timpul acestor 30-45 de minute, angajații primesc instrucțiuni de lucru și li se atribuie sarcini.
Patrulare
Patrule pe jos și vehicule constituie majoritatea regimentului. Li se atribuie piețe de patrulare în jurul zonei, unde își petrec cea mai mare parte a zilei. Sarcina ofițerilor de patrulare este să verifice documentele, să mențină ordinea pe străzi și să creeze o atmosferă de siguranță. De asemenea, pot oferi indicații, pot ajuta un copil pierdut și multe altele.
Apeluri
A doua sarcină a personalului didactic este să răspundă la apelurile cetățenilor. Toate apelurile la 02 sunt înregistrate în jurnalul de înregistrare și transmise ofițerilor de patrulare. In functie de prioritate, angajatii pot amana apelul pentru mai tarziu sau pot merge imediat la adresa.
Suport pentru alte departamente
PPS aparține unităților OLP (ordine publică), ceea ce înseamnă că de multe ori va trebui să ajuți departamentele de Poliție Metropolitană, Investigații sau Anchete și să faci multe altele care nu sunt în întregime legate de munca obișnuită. Mai rar, cererile de ajutor vin de la regimentele operaționale care păzesc evenimentele sportive.
Principalul lucru este un partener de încredere!
Poliția îi protejează nu numai pe oameni, ci și pe frații noștri mai mici
Munca unui polițist este plină de situații amuzante. Colegii seniori vă vor povesti despre multe dintre ele, iar multe dintre ele le veți întâlni singur în primele zile de muncă. Vă voi spune o poveste despre ce sa întâmplat cu „patrula” noastră.
Animalele sălbatice dintr-un oraș mare nu sunt atât de neobișnuite. La fiecare două până la trei luni, ziarele importante raportează despre încă un alt cerb sau elan care a rătăcit în centrul orașului. Am fost puțin mai norocoși. Locuitorii din periferia zonei noastre au sunat la 02 după ce au văzut o vacă roșie în parcul de lângă casa lor. Din fericire, aproape că nu au fost probleme cu ea. De la un departament vecin a fost trimis un camion mic, în care am încărcat animalul speriat. Câteva minute agonizante - și mașina a început să se miște. Nu ne-am mai văzut niciodată prietenul nostru roșcat.
După cum notează colegii cu experiență, trebuie să fii mereu pregătit pentru orice. Munca nu vă permite să vă relaxați, vă menține în tensiune și vă obligă în mod constant să rezolvați probleme neobișnuite. Acestea sunt realitățile străzilor unui oraș mare.
Salariile poliției în 2018
În serviciul public, contați pe salarii mari nu este nevoie. Dar, între timp, salariile polițiștilor sunt indexate, crescând cu 7-13% în fiecare an.
Ofițerii de poliție din Sankt Petersburg pentru 2017 s-au ridicat la 33.750 de ruble. Nu atât de mult în comparație cu alte profesii, dar încă nu atât de puțin. Cea mai mare cifră rămâne în mod constant în districtele Central și Admiralteysky (aproximativ 42.000 de ruble), cea mai mică în districtele periferice (aproximativ 29.000 de ruble).
Angajații primesc un pachet social complet, conform aceleiași Legi federale nr. 3. Acesta include toate beneficiile și beneficiile garantate unui angajat guvernamental. Minorii, bătrânii și membrii familiei însărcinate ai unui ofițer de poliție primesc și beneficii.
Salariile din autorități sunt complet albe. Chiar de la început, în etapa primului briefing, vi se vor spune despre inspecțiile CSS și FSB, amenajări și raiduri ale Poliției Economice. De acord, este mult mai plăcut să ai un salariu indexat stabil cu bonusuri și plăți suplimentare decât să te temi mereu de descoperirea înșelătoriei tale.
Tabel salarial in functie de rang
Mai jos este tabel general salariile pentru 2018.
| Privat: poliție, serviciul intern, justiție | 5200 |
| Sub sergent: poliție, serviciul intern, justiție | 6240 |
| Sergent: poliție, serviciul intern, justiție | 6760 |
| Sergent superior: poliție, serviciul intern, justiție | 7280 |
| Maistru: poliție, serviciul intern, justiție | 7800 |
| Ensign: poliție, serviciul intern, justiție | 8320 |
| Adjutant superior: poliție, serviciu intern, justiție | 8840 |
| Sublocotenent: poliție, serviciul intern, justiție | 9880 |
| Locotenent: poliție, serviciul intern, justiție | 10400 |
| Locotenent principal: Poliție, Serviciul Intern, Justiție | 10920 |
| Căpitan: poliție, serviciul intern, justiție | 11440 |
| Major: poliție, serviciul intern, justiție | 11960 |
| Locotenent-colonel: poliție, serviciul intern, justiție | 12480 |
| Colonel: poliție, serviciul intern, justiție | 13520 |
| General-maior: Poliție, Serviciul Intern, Justiție | 20800 |
| General-locotenent: poliție, serviciul intern, justiție | 22880 |
| Colonel general: poliție, serviciul intern, justiție | 26000 |
| general de politie Federația Rusă | 28080 |
Cote
Următorul tabel arată creșterile lunare pentru longevitate
Există o serie de alți coeficienți despre care departamentul de resurse umane vă va spune se referă la condiții specifice de serviciu.
Cum să faci o carieră în poliție
Există mai multe moduri de a urca pe scara carierei.
- Primul este vechimea în muncă.În fiecare an în poliție vei primi un grad mai mare, ceea ce îți afectează salariul.
- Al doilea este meritul deosebit. Pentru vitejie demonstrată, poți fi promovat la mai multe niveluri simultan.
- În al treilea rând - înaltă performanță. Eficiență ridicată munca este o cale directă spre promovare.
- Ține minte, treaba ta este să protejezi oamenii. Abstragă-te de la problemele tale de la locul de muncă. Când sunteți în uniformă, sunteți slujitori ai legii și gardieni ai ordinii.
- Nu ceda aprecieri sau antipatii. Serviciul de poliție este periculos și dificil.
- Fii om. Rămâi mereu cine ești. Nu lăsa munca să te schimbe.
Noroc! Sper că acest articol va ajuta pe cineva să accepte decizie importantă despre viitorul tău.
[Legea RF „Cu privire la poliție”] [Capitolul 7] [Articolul 35]
1. Cetățenii Federației Ruse care nu au vârsta mai mică de 18 ani și nu mai mult de 35 de ani au dreptul de a lucra în poliție, indiferent de sex, rasă, naționalitate, origine, proprietate și poziție oficială, locul de reședință, atitudine față de religie, credințe, proprietate limba de stat din Federația Rusă, având cel puțin o educație generală secundară (completă), capabilă să îndeplinească atribuțiile oficiale ale unui ofițer de poliție pe baza calităților personale și de afaceri, a aptitudinii fizice și a stării de sănătate.
2. La instituţiile de învăţământ superior învăţământul profesional Organul executiv federal în domeniul afacerilor interne poate accepta cetățeni ai Federației Ruse care nu au împlinit vârsta de 18 ani și au o educație generală secundară (completă).
3. Un cetățean al Federației Ruse nu poate fi recrutat pentru a servi în poliție în cazurile prevăzute în partea 1 a articolului 29 din prezenta lege federală, precum și în cazurile în care:
1) are permis de ședere sau alt document care confirmă dreptul la resedinta permanenta un cetățean al Federației Ruse pe teritoriul unui stat străin;
2) este suspect sau acuzat într-un dosar penal;
3) în mod repetat în cursul anului precedent zilei încadrării în serviciul de poliție, a fost supusă procedura judiciara pedeapsa administrativă pentru infracțiunile administrative săvârșite cu intenție;
4) nu este de acord să respecte restricțiile, interdicțiile, să îndeplinească atribuțiile și să-și asume responsabilitățile stabilite pentru polițiști prin prezenta Legea federalăși alte legi federale.
4. Cetățenii Federației Ruse care intră în serviciul de poliție sunt supuși unor studii psihofiziologice, testări pentru alcool, droguri și alte dependențe toxice în modul stabilit de organul executiv federal în domeniul afacerilor interne.
5. Pentru un cetățean al Federației Ruse care intră în serviciul de poliție, se eliberează o garanție personală, care constă într-un angajament scris de la un ofițer de afaceri interne cu cel puțin trei ani de serviciu că acesta garantează că cetățeanul specificat al Federației Ruse va să respecte restricțiile și interdicțiile stabilite pentru ofițerii de poliție prin această lege federală și alte legi federale. Procedura de emitere a unei garanții personale este stabilită de organul executiv federal în domeniul afacerilor interne.
6. Se întocmește dosar personal pentru polițist. Procedura de păstrare a dosarelor personale ale ofițerilor de poliție și procedura de înregistrare centralizată a datelor personale ale ofițerilor de poliție și ale cetățenilor Federației Ruse care intră în serviciul de poliție sunt stabilite de organul executiv federal în domeniul afacerilor interne.
7. Un ofițer de poliție depune jurământul unui angajat al organelor de afaceri interne ale Federației Ruse.
8. Numirea în funcții de comandament superior al poliției și demiterea din aceste funcții sunt efectuate de Președintele Federației Ruse.
1 comentariu la intrarea „Articolul 35 Legea poliției. Intra in politie"
Articolul 35. Încadrarea în poliție
Comentariu la articolul 35
1. În conformitate cu partea 1 a articolului comentat, cetățenii Federației Ruse sunt acceptați să servească în poliție. Atunci când se stabilește cetățenia Federației Ruse, ar trebui să fie ghidat de Legea federală din 31 mai 2002 N 62-FZ „Cu privire la cetățenia Federației Ruse” și de alte acte juridice de reglementare ale Federației Ruse.
2. Problemele de recrutare în poliție sunt reglementate de Instrucțiunea privind procedura de aplicare a Regulamentului privind serviciul în organele de afaceri interne ale Federației Ruse, aprobată prin Ordinul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei din 14 decembrie 1999 N 1038. .
3. În ciuda faptului că cetățenii Federației Ruse sunt acceptați să servească în poliție, indiferent de sex, rasă, naționalitate, limbă, origine, proprietate și statut oficial, locul de reședință, atitudine față de religie, convingeri, apartenență la asociații publice, legea prevede unele cerinţe pentru candidaţii la funcţia de poliţist. Prin urmare, unitățile speciale ale organelor de afaceri interne studiază în prealabil candidații acceptați pentru serviciu (studiu) în poliție. Totodată, se determină starea de sănătate a candidatului, conformitatea educației și pregătirii sale speciale cu cerințele pentru postul pentru care este acceptat, calitățile de afaceri, personale și morale (clauzele 4.2, 4.3 din Instrucțiunile specificate).
4. Pe baza rezultatelor studiului preliminar, șeful unității structurale a organului de afaceri interne întocmește o adeverință a rezultatelor studiului candidatului. Acest document este transmis șefului organului de afaceri interne care are dreptul de a numi în funcție. Acesta din urmă revizuiește documentele primite și, dacă decizia este pozitivă, le transferă către cel competent departamentul de personal să efectueze o examinare specială a candidatului și să-l trimită la o comisie medicală militară pentru a determina aptitudinea pentru serviciul în organele afacerilor interne<270>.
———————————
<270>Vezi: BNA. 2000. N 17.
5. În lipsa unor informații care să împiedice candidatul să fie acceptat în serviciul în organele de afaceri interne, precum și să fie recunoscut de comisia medicală militară ca apt pentru acest serviciu, candidatul are dreptul de a întocmi o cerere de admitere la serviciul în organele de afaceri interne (clauza 4.4 din Instrucțiunile privind procedura de aplicare a Regulamentului privind serviciul în organele de afaceri interne ale Federației Ruse).
6. Recrutarea cetățenilor pentru funcțiile de personal ordinar și de conducere al organelor de afaceri interne se realizează:
- prin încheierea de contracte individuale în forma stabilită prin Ordinul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei din 19 iulie 1999 N 526 „Cu privire la numirea în funcțiile de șefi ai organelor de afaceri interne în baza unui contract”<271>;
———————————
<271>Vezi: BNA. 1999. N 37.
- prin concurs;
- prin numire într-o funcție.
7. Ordin de recrutare:
- persoanele de conducere superioară, superioară și mijlocie în conformitate cu nomenclatorul posturilor sunt semnate de ministrul Afacerilor Interne al Federației Ruse, adjuncții săi, primul adjunct al șefului Comitetului de Investigații din cadrul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, șefii ale principalelor departamente, direcțiilor (ca principale), departamente ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei subordonate direct Ministerului Afacerilor Interne Diviziile ruse, miniștrii afacerilor interne, șefii departamentelor principale și departamentelor de afaceri interne ale entităților constitutive ale Federația Rusă, departamente (departamente) de afaceri interne în transporturi, departamente (departamente) de afaceri interne ale Direcției pentru instalații sensibile, departamente (departamente) raionale de materiale, tehnică și materiale militare, departamentul raional de afaceri interne, afaceri interne centrale Direcția Moscova, șefii instituțiilor de învățământ și de cercetare, școli de pregătire avansată pentru personalul de comandă, departamente (departamente) de securitate privată, șefi de departamente de linie de afaceri interne în transporturi, districte, orașe, departamente (departamente) de afaceri interne;
- comandanți privați și subalterni - funcționari enumerați la litera „a” de mai sus, precum și șefi de departamente, departamente (servicii) Ministerului Afacerilor Interne, Direcției Principale Afaceri Interne, Direcției Afaceri Interne a entităților constitutive ale Federația Rusă, unități de securitate privată, Spitalul Clinic Principal al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei și șefii, comandanții de luptă și alte unități ale organelor afacerilor interne, cărora li se acordă un astfel de drept, de către șefii enumerați la paragraful de mai sus „ a” (clauza 4.6 din Instrucțiunile privind procedura de aplicare a Regulamentului privind serviciul în organele de afaceri interne ale Federației Ruse).
8. Atunci când recrutați pentru serviciul în poliție, trebuie să aveți în vedere că, conform clauzei 4.7 din Instrucțiunile privind procedura de aplicare a Regulamentului privind serviciul în organele de afaceri interne ale Federației Ruse, angajații care sunt rude apropiate sau rude. , cu condiția să nu fie direct subordonați sau controlați unul de celălalt.
9. Nu există nicio interdicție directă în lege, cu toate acestea, nu am recomanda garanții de la rude apropiate și garanții care pot fi considerate ca o favoare reciprocă. De exemplu, un angajat a garantat pentru un candidat la poliție. Și acesta din urmă, după ce a lucrat timp de trei ani ca oficial polițist, garantat pentru fiul garantului său. O astfel de garanție nu corespunde ideii principale expuse în partea 5 a articolului comentat.
10. Partea a 7-a a articolului comentat stabilește obligația unui polițist de a depune jurământul în funcție de organele de afaceri interne. Conform clauzei 7.1 din Instrucțiunile menționate mai sus, această responsabilitate este atribuită:
- angajații care au intrat pentru prima dată în serviciul organelor de afaceri interne ale Federației Ruse - în cel mult două luni de la atribuirea unui grad special;
- cadeți, studenți institutii de invatamant Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei care nu au depus anterior jurământul - nu mai târziu de două luni de la înscrierea la studii sau de la împlinirea vârstei de 18 ani;
- angajații organelor de afaceri interne care nu au depus anterior jurământul din anumite motive.
11. Despre noțiunile de „bănuit” și „inculpat”, a se vedea comentariul la paragraful 12, partea 1, art. 12 din prezenta lege federală.
12. Cu privire la conceptul de „date cu caracter personal”, a se vedea comentariul la clauza 4, partea 1, art. 13 din prezenta lege federală.
13. A se vedea, de asemenea, comentariul la art. Artă. 36, 40 din prezenta lege federală.
Foștii soldați care vin din armată sunt adesea pierduți în viața civilă, neștiind ce vor să facă în continuare. Este în general acceptat că armata face un bărbat adevărat dintr-un tânăr, dar această problemă este controversată. Faptul este că rutina zilnică a unui militar este programată minut cu minut, soldatul învață să facă totul conform ordinelor și așa trăiește tot anul. Desigur, un stil de viață cu un program clar devine familiar, așa că atunci când „bunicul” începe demobilizarea, viata reala Vine ca un fel de șoc pentru el.
Acum trebuie să rezolvi în mod independent probleme importante - cine vrei să fii, ce vrei să faci și, de asemenea, trebuie să te miști pe calea dezvoltării. Nu mai există un ofițer în apropiere care să vă rezolve toate problemele, să vă dea mâncare și băutură.
Când se gândesc unde să meargă în continuare, soldații aleg adesea oportunitatea de a-și realiza potențialul în poliție - cel puțin un indiciu de dezvoltare în Forțele Armate Ruse, în special salariile Actualul angajat al Ministerului Afacerilor Interne nu poate decât să mulțumească cu dimensiunea sa. Recent, guvernul rus a fost strâns implicat în reforme sfera militară, așa că este un păcat ca armata să se plângă.
Drumul de la armată la poliție
Cât de competent este personalul de poliție ridică uneori unele îndoieli. De aceea, foștii soldați ai armatei sunt acceptați de bunăvoie în rândurile poliției - sunt mai rezistenți la stres, știu ce sunt disciplina și ordinea, performanți excelenți și angajați responsabili.
Dar asta nu înseamnă că poliția va accepta prima persoană care a servit în armată - concursul pentru locurile de muncă vacante în 2017 nu a fost anulat. Apropo, despre concurs - dacă vrei să aplici pentru un loc în poliție, mai întâi trebuie să afli dacă există un post vacant.
Pentru a face acest lucru, veniți la departamentul teritorial de poliție și declarați-vă dorința de a lucra într-un departament serios. Dacă este necesar, discutați cu conducerea, urmează o competiție, ar trebui să vă pregătiți bine.
Cine este mai probabil să fie prins de poliție?
Lucrul în Ministerul Afacerilor Interne implică nu numai date fizice bune și rezistența solicitantului, ci și cunoașterea multor legi - pe baza acestora, angajatul are dreptul de a-l identifica pe altul ca încalcător al legii și ordinii, un corupt. oficial și așa mai departe. Cu cât un solicitant pentru un post vacant este mai priceput în aspectele juridice ale legislației ruse actuale, cu atât sunt mai mari șansele de a pătrunde în rândurile poliției.
Prin urmare, înainte de a aplica pentru un loc de muncă în Forțele Armate Ruse, este necesar să vă evaluați în mod realist propriile capacități. Selectarea și pregătirea personalului ia în considerare următoarele criterii importante:
- vârsta de la 18 la 40 de ani;
- prezența serviciului militar;
- realizări sportive;
- participarea la competiții sportive sau organizarea acestora, arbitraj;
- educația este luată în considerare - studiile superioare garantează o cunoaștere și o pregătire completă a angajaților Ministerului Afacerilor Interne.
Ești înrolat în armată la împlinirea vârstei de 18 ani, așa că la întoarcerea acasă tot ce te poți lăuda în concursul pentru un loc în Ministerul Afacerilor Interne este la 1 an distanță de cei dragi, un plus va fi serviciu contractual cu o durată de 2 ani, te va face să ieși în evidență din mulțime și să-ți indice intențiile serioase de a-ți conecta viața cu afacerile militare.
Dacă merită să te înscrii în poliție imediat după armată sau dacă este mai bine să aștepți și să obții o educație, depinde de tine să decizi. Poti absolvi o universitate in lipsa si lucrezi in acelasi timp, dar unde sa te angajezi fara sa stii absolut nimic, cu 9 clase sau 11 clase de scoala, ar trebui sa te gandesti bine.
Valoarea personalului operațional
Direcția de personal din Ministerul Afacerilor Interne este încă înclinată spre opțiune atunci când personalul operațional este deja mai mult sau mai puțin orientat în aspectul juridic. Desigur, dacă doriți, puteți învăța orice angajat, dar de cât efort și timp este nevoie pentru a transforma un nou venit fără cunoștințe într-un adevărat angajat cu înaltă calificare și cât timp va lucra în funcția sa? Cu siguranță este dificil să răspunzi la aceste întrebări.
Rezultatul unor astfel de experimente este dezastruos:
- nivel scăzut de profesionalism al personalului;
- ca urmare - depistarea slabă a infracțiunilor;
- lipsa de interes pentru rezolvarea cazului.
Reforma Ministerului Afacerilor Interne din 2017 impune o reducere mai mare a salariaților care nu vor să dea 100% la locul de muncă, așa că cerințele pentru solicitanți cresc și mai mult, ceea ce înseamnă că un simplu fost militar este puțin probabil să aibă norocul. pentru a obține imediat un loc de muncă în poliție. Concluzie - are sens să obții în continuare o educație și abia apoi să treci printr-o selecție competitivă.
Deși nimeni nu îți interzice să-ți încerci norocul imediat după armată, tot ce trebuie să faci este să depui cerere, acte și să speri că vei fi apreciat.
